；8、返还姜某某垫付的费用556元。 原审法院另查明，顾村果园系上海市X村农业公司委托自然人王某承包管理。 原审审理中，繁花园艺场认可2009年8月20 次通知姜某某到繁花园艺场工作并签订劳动合同，但姜某某以要求承包檀香湾绿化小区为由不愿为繁花园艺场工作。双方遂于2009年4月28日签订承包协议，约定 ...

区X镇。 法定代表人王某，总经理。 委托代理人钱某，该公司工作人员。 委托代理人俞某，男，19XX年X月X日出生，汉族，住（略）。 被告陈某，男， 年7月26日加班工资差额3,634元；3、支付被告解除劳动合同两个月的经济补偿金2,000元。庭审中，被告变更诉讼请求为：1、支付被告2008年3月18日 ...

号。 原告XX酒店管理咨询（上海）有限公司（以下简称XX公司）诉被告沈XX劳动合同纠纷一案，本院于2010年12月26日受理后，依法适用简易程序，由审判员俞波 报销。原、被告在劳动合同中虽未约定报销的范围，但差旅费系被告为原告工作而产生，原告应予报销。原告表示被告要求报销差旅费的手续不完善，但在法院的 ...

为4,741元（5,500-5,500÷21.75×3），扣除代扣代缴的11、12月两个月的个调税共计588.20元，实得工资应为4,153元。即使算到 6月5日签订了期限为2008年4月27日至2009年4月26日止劳动合同，约定被告到原告工程部从事土建工程师工作，每月工资为税前5,500元，含月度 ...

宋××诉称，原告于2007年1月进入被告处工作，担任美编，约定工资为1500元，双方合同到期后未续签，被告又在原告患病期间解除劳动合同，故提出如下诉讼请求：1 人员经培训或考核后，仍不符合岗位需求的，公司可随时解除与员工的劳动合同。3、根据上述情况，原杂志部美编宋惠芬于2009年1月转岗，转岗后的部门 ...

签名不是张某本人所签。张某就此提出鉴定申请，要求对证据一上张某签名的真实性予以鉴定。经北京市高级人民法院确定，北京明正司法鉴定中心承担了此项工作，并出具了鉴定书。 2005年6月重新交由张某保存两个月，张某不能证明其于2005年8月后将有关材料交还给百利兴公司，故本案诉争的原始合同、红线图、发票仍在张 ...

“甲方不按时付款”是指工程所有拖欠款(包括进度款)。拖欠款项时间计算应按合同约定执行(两个月内不计)。其利息应按当年银行利率从该欠款发生之日计算。 另 ，但因未给山西四建直属分公司造成实际经济损失，故不再承担违约赔偿金的认定超出了本案当事人的诉讼请求，且涉及到未申请参加诉讼的案外人即七家装潢公司的实体 ...

责任的当事人承担不利后果。提供证据应当提供原件，东方美誉科技有限公司主张与魏某之间存在买卖合同关系，并提供《1.98万加盟合作协议书》复印件，魏某、王某均对此否认，法院 是慕某和魏某。不应该告王某。王某通过朋友介绍，在东方美誉公司一共工作两个月，现东方美誉公司还欠王某的工资没给，劳动仲裁已经有结果。 ...

形成事实劳动关系，被告没有拒签劳动合同。另外其是在2009年3月与被告协商，但双方并没有协商一致，否则也不会走到劳动仲裁这一步，原告说其 月被聘为原告耒阳市新华大酒店有限责任公司员工，先后从事保安、营销员、动力维修、电脑维护等工作，工作期间原告新华大酒店未与其签订书面劳动合同，也未依法为被告办理参加 ...

按公司安排也未办理工作交某，公司无考勤记录，事实已不存在劳动合同关系，所以被告无须支付2至5月工资。 四、原告要求被告支付其2011年12月1日至2011年 规定证人应该出庭作证，所以被告不予认可；对证据8、9的真实性不予认可，这是两个股东的事情，没法某实，而且被告在工商查询得知原告是共赢的股东。原告 ...