关于转发中国民用航空总局等＜关于规范飞行人员流动管理保证民航飞行队伍稳定的意见＞的通知》，南航河南分公司要求贾某某承担违约金，赔偿培训费符合法律、法规 贾某某，同最高人民法院相关司法解释规定的70-210万元的标准也相差甚远。如此的量化责任，将无助于控制当前飞行员辞职愈演愈烈的趋势，对飞行安全产生也将 ...

人民共和国劳动合同法》第二十五条明文规定，除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定出劳动者承担违约金。上诉人与被上诉人建立的 。依法被上诉人无义务再给上诉人交纳保险金，但被上诉人为了达到其诉讼的目的，在没有通知上诉人的情况下，擅自向保险事业局交纳了部分保险费用，被上诉人应当向 ...

某某的诉讼请求。 宣判后，李某权不服，提出上诉，仍请求支付加班工资、被迫辞职的经济补偿金及补办养老保险。其理由是：一、自己提供了08年3月的 年受聘迪马公司，双方因未签订书面劳动合同，2008年初，被上诉人依照《劳动合同法》的规定，通知要求上诉人在规定的期限签订劳动合同，上诉人应当按照劳动合同法的规定 ...

，应予驳回。被上诉人港昌公司反诉、答辩状中已明确上诉人是2007年12月31日向其递交辞职报告，2008年1月3日未上班至今，被上诉人已确认上诉人万某甲2008年1月1日、2日上班的事实，根据《劳动部关于印发〈工资支付暂行规定〉的通知》第十三条第（三）项规定，用人单位依法安排 ...

有关事项进行了约定。保密协议第三条约定，梁某在东方公司任职期间，必须遵守东方公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密 受理通知及注册证书、国家科技支撑计划课题申报书、卫生部关于参加课题终评会的通知、东方公司新型无创呼吸机开发课题答辩材料、重大项目确定课题承担单位初步结果、 ...

［２００４］１８７号《关于规范飞行人员流动管理保证飞行安全的通知》，要求飞行员流动应协商解决，辞职飞行员的飞行执照交用人单位所在地民航地区管理局保管，飞行记录本和 ；四是重置成本，即根据民航人发〔２００５〕１０４号文件规定的７０－２１０万元的标准计算。晨某为军转民Ｄ３２８机长，养成费用５４２．５万元〔 ...

规则）。 申请人选定了仲裁员，两被申请人共同选定了仲裁员，因双方未在仲裁规则规定的期限内共同选定或委托指定首席仲裁员，中国国际经济贸易仲裁委员会主任指定了首席 14日、1999年4月12日、1999年5月12日将6次延长期限的通知分别转寄给了双方当事人。 1999年6月14日，仲裁庭作出本裁决书。 现 ...

计算)支付给当事人；如果当事人在公司之外从事与本公司竞争性质的活动，参与或者协助竞争对手谋取利益，余款不再支付。通知还说明在古某某回公司办理好退场手续后，会 种形式无法律依据，不支持公司章程规定的强制转让显然是错误的。3、根据《公司章程》第六十三条规定，对于因个人的原因辞职或被开除(除名)离开本公司的 ...

规则）。 申请人选定了仲裁员，两被申请人共同选定了仲裁员，因双方未在仲裁规则规定的期限内共同选定或委托指定首席仲裁员，中国国际经济贸易仲裁委员会主任指定了首席 14日、1999年4月12日、1999年5月12日将6次延长期限的通知分别转寄给了双方当事人。 1999年6月14日，仲裁庭作出本裁决书。 现 ...

根据南教[1998]X号文件中请聘人员在无任职时可以自己联系工作或进修的规定及被上诉认的通知，请假出外联系工作，在上诉人离校前一段时间里的工资 上诉人缴交养老保险至2000年8月，以上事实证明被上诉人樵岗中学在上诉人提出辞职申请前并未与上诉人解除劳动关系。因此被上诉人樵岗中学认为上诉人从1997年10 ...