是“因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”。被上诉人来我厂上班，所分配的工作是添瓤工作，而在2008年1月1日正常上班期间，被上诉人不经批准擅自离开 ，被上诉人鲁某某受雇该厂从事雇佣劳动，鲁某某在工作时间、工作场所内因工作原因发生事故受到伤害。鲁某某属于非法用工单位伤亡人员。应当按照《工伤保险条例》第六 ...

。本院认为，原告未提供证据证明其工作环境已经达到了高温条件，且每个高温日均上班的依据，故原告主张高温津贴，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。 关于2006 ，用人单位使用的外来从业人员、无单位的外来从业人员在参加综合保险期间发生工伤事故（或者意外伤害）、患职业病的，经有关部门作出认定和劳动能力鉴定后， ...

其在上班期间受单位领导指派移交车辆，属于在工作时间、工作场所内履行工作职责。原告李某某在履行职责过程某与他人发生争吵、遭受他人暴力伤害，属于意外伤害， 参照劳动部专家的权威性观点，属不尊重事实；2、一审认为李某某所受伤害属于意外伤害，与履行工作职责有关没有道理。 李某某在法定期限内未提交答辩状。当庭答 ...

工作时，乙方应服从调配。2009年2月13日15时左某，王某在工作中发生意外受伤后，即到南宁市第三人民医某门诊治疗，并于当日转院至广西区医 裁决第二、七项，本院予以认定。依法应当参加工伤保险的用人单位未参加工伤保险，期间发生工伤事故，用人单位应当依照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向劳动者 ...

2日下午，王某某从家中驾驶摩托车出发到西峡县龙成集团上班过程中，行驶至西峡县X镇袁店发生意外摔倒，致使王某某右股骨、髌骨骨折，闭合颅脑损伤， ，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延期间的债务利息。本案受理费30O元，王某某负担158元，中国人民财产保险股份有限公司西峡 ...

日向本院起诉，请求被告赔偿其经济损失以及继续治疗费一共708万元。 案在本院审理期间，原告监护人未能举证证明原告是经被告及汕头市中心医院同意而转院到黑龙江省康复医院 关系》的协议，应确认为无效协议。现原告之父张伟忠提出原告在上班路上发生非本人主要责任的交通事故而受伤致残，应按工伤待遇处理的主张，理由 ...

，被告与朋友聚会并共进晚餐时饮了酒后，于当日23时左右驾驶电动车回家途中发生意外交通事故而跌伤。次日3时30分入住衡阳市中医正骨医院诊治。入院诊断为：“ 违反公司的规定和纪律被告非因工负伤住院治疗和病休而未能上班是否构成某工原告称：被告在住院及休息期间，其原工作岗位无人履行职责，严重影响正常生产经营， ...

但是没有将保险单发给工人。2007年2月4日，李××在瑞昊公司上班期间，因设备发生事故不幸死亡。李××死亡后，四原告要求瑞昊公司提供李××的 2006年3月16日签发的，“中国人寿保险股份有限公司河南省分公司No：x号人身意外伤害综合保险单”的复印件，该保险单中记载的投保人是：被告李××；被保险人是李 ...

在地上休息便向领班卫某报告。张某知道后与郝某某发生争吵。卫某见状上前制止，并对张某说了一些“上班期间不能坐在那儿休息”、“这工作你能干就干，不 规定：“职工有下列情某之一的，应当认定为工伤：……；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；……。”本案中，卫某在工作期间是领班人， ...

。2007年元月9日，本人操作钗车时不慎压伤原告左脚，是在正常上班时发生的，属意外事故。另原告受伤后，本人及原告、被告正华板厂达成协议，由被告 承担连带赔偿责任。 三、驳回原告朱某某其他诉讼请求。 四、如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定， ...