，回族，X年X月X日出生，住（略），现任河南均衡新技术有限责任公司办公室职员。 委托代理人：张某乙，河南国丰律师事务所律师。 委托代理人：贺某 规定：“公司员工解聘下岗或解除、终止劳动合同时，应将原工作岗位的有关公司商业秘密及其他全部资料，按要求及时送交原部门负责人或接管此项工作的人员，任何人不得拒绝 ...

元提至每月工资10000元。由此可见，上诉人并不存在恶意要隐瞒或者否认被上诉人与公司存在劳动关系的主观意图，上诉人在双方试用期限届满后，如因双方无法协商 办公室代主任时，总经理办公室负责管理公司公章，张某负责公司与员工签订劳动合同的工作，提供了广西X投资有限公司《行政部部门职责及岗位职责》，其中第一条 ...

公司的工会主席，任期五年。原告在上述岗位上任职至今。2007年11月，被告公司转产，原告作为工会主席履行职责，协助公司对员工进行分流安置工作，被告也承诺原告 的考勤是被告所要求，从2008年8月开始由原告负责考勤。通知的内容为：“公司办公室上班人员的考勤工作，自2008年8月1日开始，由陈某负责，执行 ...

某某的经济损失并克扣钟某某2005年1月份的工资，对此钟某某已多次向汇德丰公司办公室提出要求，并在2005年3月5日和2005年5月9日向汇德丰公司 与同种型号的发动机号码打刻的位置不同。钟某某不履行其岗位职责的行为直接损害了汇德丰公司在车主(到汇德丰公司处办理车辆业务的客户)中的形象，给汇德丰公司 ...

张某某让出后，从2005年元月起，被告人马某丙接管了张某某在华人公司运输服务中心的运输业务。由于郴州卷烟厂规定不允许管理人员的近亲属做盈利业务 公司总经理、副总经理、财务总监系郴州卷烟厂中层竞争上岗职位；多元化办公室副主任岗位职责之一是负责华人公司的财务和佳运来经济实体的管理工作。 ⑸郴州市人民检察院 ...

监督实施细则。证明原告必须要资料进行质量验收，这是岗位职责，要不然得追究责任。 被告辩称，原告倪某甲几年以来经常向绥电公司反映各种问题，绥电公司均 条的规定，被告有作出被诉具体行政行为的法定职权依据。原告三次长时间在他人办公室，在客观上致使他人无法正常开展工作，扰乱了单位正常的办公秩序，所以被告认定 ...

的工会主席，任期五年。陈某在上述岗位上任职至今。2007年11月，三元公司转产，陈某作为工会主席履行职责，协助公司对员工进行分流安置工作，三元公司也承诺 是三元公司所要求，从2008年8月开始由陈某负责考勤。通知的内容为：“公司办公室上班人员的考勤工作，自2008年8月1日开始，由陈某负责，执行目前 ...

管理办法》（07年3月修订）、《湖南省地方税务局工作规则》，证明地税系统对于岗位职责，现金、银行存款和印鉴的管理等都有明确、具体的规定。 ③《湖南省地方税务局 乙在2005年4月下旬的连续工作安排，2005年4月27日刘某父母未到办公室找过张某乙。 3、日期为2002年12月25日第X号凭证及附件票据 ...

上班；只是自2002年3月份开始，才再也没有到上诉人处上班。对此上诉人公司办公室职员蒲某蓉当庭作证，证实自2001年12月18日至2002年2月份 乙方违约金。”据此，一方面，为劳动者缴纳社会保险费是用人单位不可推卸的一项法定职责，另一方面，当事人双方又在所签订的有效劳动合同中明确约定了相应的违约责任 ...

工作要点、投资情况统计表、招商引资岗位职责、荣昌集团财务结算中心2007年度工作总结、财务结算中心2008年工作计划等，证明荣昌公司对集资任务、集资利率及奖 罚金6万元； （九）身份情况证明证据 （1）湘西州人大常委会办公室以及吉首政协办公室证明，证实被告人金某丁自2007年12月至案发任湘西自治州二 ...