中心）与被告王某劳动争议纠纷一案，原告于2011年2月9日向本院提起诉讼，本院于2011年4月7日作出受理决定，同日将受理案件通知书及举证通知书送达 争议案件的内容，故该项起诉请求应予裁定驳回。被告王某的反诉请求事项，已经过劳动仲裁前置程序，只是金额的增加某已，故本院予以合并审理。原告现代体检中心在 ...

；4、判决被告为原告补办社会保险。 被告大亨餐厅辩称：原告于2003年1月与被告建立劳动关系以来，一直在被告单位担任行政总厨职务，被告对原告十分重视，除依法签订了 关于解除与朱某某先生的劳动关系通知》、青劳仲定字（2009）第X号仲裁决定书、眉劳仲不字（2010）第X号不予受理案件通知书、证人证言等及 ...

2008年5月4日，李某某向沈阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委以仲裁申请超过申请期限为由下发了不予受理案件通知书，李某某不服向沈阳市皇姑区人民法院提起诉讼 按2007年度的月社会平均工资1651元计算，因李某某与沈飞公司签劳动合同在2007年才被法院最终确定无效，且根据《辽宁省工资支付条例》“工资 ...

异议，可以作为本案的有效证据。 依据上述有效证据及双方当事人的陈述，可以认定以下案件事实：2002年原告李某某进入河南龙宇股份有限公司车集煤矿上班，2003年签订 于2009年6月3日向李某某发出永城市劳动争议仲裁委员会永劳仲不字（2009）第X号不予受理案件通知书，后原告李某某诉至本院。 本院认为， ...

进行仲裁或向法院提起诉讼，因此其认为，该案正在进行工伤认定，人民法院不应予以受理此案。 围绕本案第一个争议焦点，被告高强门窗厂除陈述外未提交证据。 本院认为 认为：原告胡某甲提交的证据河南省工伤认定补正材料通知书1份和淇滨区劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书1份，该两份证据作为书证，形式、来源合法 ...

连带责任。 第三人焦作四维液压机械有限公司辩称，其公司与被告没有建立任何劳动关系，故不应承担连带责任。 被告郑州四维机电设备制造有限公司辩称，2005年12 的主张，在庭审中提交了下列证据：（1）除名通知书、受理案件通知书。证明原告申请劳动仲裁没有超过仲裁时效。（2）电话费收费票据13张、结婚证、社区 ...

被告姬某某劳动争议纠纷一案，原告于2009年3月31日向本院提起诉讼，本院于2009年4月23日作出受理决定，2009年4月24日将受理案件通知书及举证 质证后发表如下意见：对证据1不能作为证据使用，被告超过举证时限,其内容在仲裁庭审中已否决；证据2真实性无异议，证明内容有异议，被告作为职工代表并非不 ...

日至4月13日工作期间双休日和法定节假日加班费1163.8元和1518元交到开封市劳动保障监察支队。被告在举证期限内向本院提供了作出被诉具体行政行为的如下证据： 和田某某、刘某乙的民事诉状及开封市顺河回族区人民法院受理案件通知书6份9页；6，开封市劳动仲裁院向被告提供的情况说明1份1页；7，开封市劳动 ...

本人身体长期生病，不能胜任本职工作，家住大溪沟人民路……本人自愿提出与与单位解除劳动关系，请公司劳工科上报领导研究；并提请职代会通过将成作除名，一次性补贴社会失业 和生育保险。同年5月3日，重庆市X区劳动争议仲裁委员会作出渝中劳仲不字（2011）第X号《不予受理案件通知书》载明：“经审查，你的仲裁申请 ...

保险和生育保险。同年5月3日，重庆市X区劳动争议仲裁委员会作出渝中劳仲不字（2011）第X号《不予受理案件通知书》载明：“经审查，你的仲裁申请不 是十分错误的。 综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第二十四条和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，判决如下： 驳回原告李某乙的诉讼请求 ...