工资标准及安抚费过低，一审判决赔付的生活费、丧葬费、交通费等合理，但未赔偿随身财物损失不当。一审判决虽然判令赔偿的数额较低，但认定事实清楚，适用法律正确， 上诉人承担的是连带赔偿责任，余某某在未征得三上诉人同意的情况下，单某超出法律规定给付丧葬费损害了他人的利益，余某某多给付丧葬费的行为无效，多给付的 ...

四辆车连环相撞的特大交通事故。该事故造成原告的亲属韦某当场死亡及多人伤亡、许多财物受损及四辆车不同程度损坏。事故发生后，靖西交警大队经现场勘查， 若干问题的解释》第九条的规定“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担 ...

轨道公司，而应是施工人。其次，本案中，轨道公司是否应承担他人的侵权行为或人的行为以外的物致人损害所带来的法律后果，即是否应承担侵权行为转承责任。本院认为 致害物之间存在特定关系为前提。这种特定关系，在责任人与致害人之间，表现为隶属、雇佣、监护、代理等身份关系；在责任人与致害物之间，应表现为所有、占有、 ...

丙、徐某丁、徐某戊、徐某己系其女。余某某为渔船所有人，其雇佣徐某伟担任船员，从事渔业捕捞作业。徐某伟每月工资收入1800元。 2006年2月8 三上诉人承担的是连带赔偿责任，余某某在未征得三上诉人同意的情况下，单某超出法律规定范围给付丧葬费损害了他人的利益，余某某多给付丧葬费的行为无效，多给付的丧葬费 ...

，劳某某系其妻，洪某乙、洪某丙系其子。余扬威为渔船所有人，其雇佣洪某艺担任水手，从事渔业捕捞作业。洪某艺每月工资收入1500元。 2006年2月 上诉人承担的是连带赔偿责任，余扬威在未征得三上诉人同意的情况下，单某超出法律规定范围给付丧葬费损害了他人的利益，余扬威多给付丧葬费的行为无效，多给付的丧葬费 ...

本案是由邻里纠纷引起，目的是为了教训被害人，并无剥夺他人生命和故意毁坏他人财物的主观动机，虽然客观上实施了毁坏财物的行为，但此行为是属于伤害行为的牵连行为。故 予以认定。 本院认为，被告人张某甲、许某乙、许某丁以故意损害他人身体健康为目的，持械致人重伤，其行为已构成故意伤害罪，且系共同犯罪。被告人张某 ...

责任的，可以适当减轻他的民事责任。 有财产的无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，从本人财产中支付赔偿费用。不足部分，由监护人适当 、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一 ...

判令被告赔偿残疾赔偿金x.3元、被抚养人生活费x.23元、误工费x元。 被告赵某某辩称：我是打工的，受老板雇佣，不应当承担赔偿责任。 被告瑞通公司 予以赔偿。原告要求赔偿交通费300元，但未提供证据证明，依法不予支持，要求赔偿财物损失7600元，但其提供的证据不足以证明豫x号车系原告所有，本院亦不予 ...

的渝x号轻型普通货车相撞，造成原告及某某、徐某某、赵某某等人受伤及某上财物受损的道路交通事故。事故发生后，经云阳县公安局交通警察大队认定 信。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定：“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇 ...

精神损害抚慰金x元。对其他的赔偿项目及费用，双方当事人已达成共识，且不损害他人利益，故应予确认。中国平安财产保险股份有限公司重庆分公司，愿意为其下属单位即 ，并提供与工作岗位相关的福利待遇。可见，上诉人与被上诉人之间是雇佣关系。穆某丙作为雇员在履行职务中受到人身损害，依法应由其雇主承担无过错的赔偿责任 ...