8%，工种、岗位安排明确；（5）如果不去松江厂，公司将如何对待，要有明确答复；（6）此附加协议，要加入正式合同内。”同时，被告等人提出了“恳请公司 至于证据3只能表明被告等人就工作地点变更一事向原告提出了自己的要求，而原告提供的证据不足以证明原告曾就此一一答复被告等人，更不能证明原告在做出辞退决定之前 ...

8%，工种、岗位安排明确；（5）如果不去松江厂，公司将如何对待，要有明确答复；（6）此附加协议，要加入正式合同内。”同时，被告等人提出了“恳请公司 至于证据3只能表明被告等人就工作地点变更一事向原告提出了自己的要求，而原告提供的证据不足以证明原告曾就此一一答复被告等人，更不能证明原告在做出辞退决定之前 ...

8%，工种、岗位安排明确；（5）如果不去松江厂，公司将如何对待，要有明确答复；（6）此附加协议，要加入正式合同内。”同时，被告等人提出了“恳请公司 至于证据3只能表明被告等人就工作地点变更一事向原告提出了自己的要求，而原告提供的证据不足以证明原告曾就此一一答复被告等人，更不能证明原告在做出辞退决定之前 ...

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8%，工种、岗位安排明确；（5）如果不去松江厂，公司将如何对待，要有明确答复；（6）此附加协议，要加入正式合同内。”同时，被告等人提出了“恳请公司 至于证据3只能表明被告等人就工作地点变更一事向原告提出了自己的要求，而原告提供的证据不足以证明原告曾就此一一答复被告等人，更不能证明原告在做出辞退决定之前 ...

8%，工种、岗位安排明确；（5）如果不去松江厂，公司将如何对待，要有明确答复；（6）此附加协议，要加入正式合同内。”同时，被告等人提出了“恳请 决定。至于证据3只能表明生产流水线等员工就工作地点变更一事向原告提出了自己的要求，不足以证明原告曾就此一一答复相关员工，也不能证明原告在做出辞退决定之前多次与 ...

不需要重新签订，当时被告表示同意。第二天原告到被告单位集合，后跟着君禾铝业公司厂长去了该公司。君禾铝业公司的厂长让原告等人周一上班，这几天先熟悉路线和 约定将原告等原金加工车间的职工的工作地点变更为君禾铝业公司，保留与被告的劳动关系，原劳动合同约定的福利待遇等内容均不变，接收单位亦表示同意。本院认为， ...

加盖处却在X楼，第三人从X楼董事长办公室到X楼去加盖3—X号合同专用章，而不去同层楼加盖行政公章，与情理不符。(3)第三人陈述，《补充 舅商标权和漱口胶专有技术，但允许重庆登康口腔护理用品股份有限公司继续生产。这一变更实质上仍以重庆登康口腔护理用品股份有限公司无条件投入达到或超过两千万元人民币的义务 ...

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注明计委库，并告知到中储公司专用线提货，对此收货人张某某均未持异议，合同交付地点变更成立，即由廊坊站货场变为中储公司专用线。廊坊站使用专用线货车调送 并负责货场的看管，保障货物安全；铁路服务处负责组织货源与车站的联系及货物交储工作。1998年3月，中储公司又与廊坊站签订专用线调剂装卸车实施安全协议。 ...