：1)第一被告在遵守“京都薇薇”特许经营联盟店统一经营规范要求的前提下，达到标准服务质量后，可以在约定的授权期限内在指定的特许经营区域使用“京都薇薇”商标 张某及其被告慧颖公司相关工作人员的证言、北京市丰台区京都薇薇形象设计美容职业技能培训学校的招生通知及招生授权书、购买原告美容产品的发票等证据。对此 ...

青浦公司按国家规定安排休息休假；原告工资报酬按农工商青浦公司规定执行，由农工商青浦公司按月支付原告的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准；原告 、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律 ...

青浦公司按国家规定安排休息休假；原告工资报酬按农工商青浦公司规定执行，由农工商青浦公司按月支付原告的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准；原告 、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律 ...

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应得的劳动报酬、强迫或变相强迫其常年加班加点不支付加班费、不依法按照规定的标准为原告缴纳社会保险和住房公积金、解除劳动合同后不依法支付经济补偿等事项， 执行最低工资标准的情况；（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关 ...

的计算标准是每一完整服务月份（计算到最近的一日）对应于十二分之一（1/12）的基本月薪，服务月份从试用期开始日计算；员工基本工资中已经包括国家及 权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的 ...

现已审理终结。 原告曹某某诉称：原告于2005年10月份到被告处工作，职业为司机。2007年1月25日上午不慎摔伤。后陆续到郑州大学第一附属医院 如果需要配置辅助器具，应到与社会保险经办机构签定服务协议的机构、按照国家规定的有关标准配置辅助器具。本案中，郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定原告需要配辅助器具为 ...