辊”也是履行工作职责，应无可非议。原告以“清理涂胶辊”不是第三人的工作及工作场所和工作岗位为由，来推卸责任是不能令人信服的。生产期间因设备故障而中断生产绝不是 视为其工作时间，因此，第三人右手被涂胶辊挤伤是在工作时间和工作场所，因工作原因受到的伤害，符合上述认定工伤的条件。《工伤保险条例》第十九条规定 ...

在2002年已经患有病理性近视，而2006年才从事打扫卫生工作，2007年工作时晕倒，故病理性近视和工作岗位没有关某。 6、2000年度运输公司在职残疾职工登记表 ，《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作 ...

关于实施若干问题的意见》打印件一份1页,主要内容:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。 14、关于脑溢血（ 被告的工伤认定，已经过行政复议程序，符合行政诉讼的立案条件。 被告邵阳市人力资源和社会保障局辩称，周某吾系原告单位职工。2010年1月11日下午， ...

十五条规定；“职工有下列情形之一的视为工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的；……”根据该规定，职工必须 号河南省工伤认定决定通知书。 案件受理费50元，由原告承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于 ...

（上诉案件受理费缴纳办法：到本院领取省财政厅印制的人民法院诉讼费用缴费通知书，至迟在上诉期满后七日内预交到宁德市中级人民法院，逾期不交按自动撤回上诉处理）。 《工伤保险条例》 第十五条：职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；……...

带班”的工作中加害人为了争夺被害人的工作岗位而加害被害人致亡，符合工伤认定的三个基本要素，即被害人在工作时间内、在工作区域内，因工作原因而被害。根据国务院《工伤保险条例》第十四条第3项：“在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害，应当认定为工伤”的规定，被害人李某从事值班 ...

厅提起申请启动工伤认定程序；10、工伤认定案件移送办理通知书，证明河南省人力资源和社会保障厅将此案移交被告处理；11、工伤认定协助调查通知书，证明郑州市人力 抢救无效24小时之内死亡。根据《工伤保险条例》第十五条第一款“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者48小时之内经抢救无效死亡的”视同工伤的规定 ...

施行）第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”；《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》第三条第二款：“区、县劳动 条同时规定：“职工有下列情况之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的……”。按照该规定，职工在 ...

局。 第三人武汉某电气制造有限公司。 原告黄某（下称原告）不服被告武汉市人力资源和社会保障局（下称被告）劳动行政确认，向本院提起行政诉讼。本院于2011年8月 商业职工医院抢救无效于2010年3月2日7时死亡。王某再次发病已不在工作时间和工作岗位，其工伤认定申请不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条 ...

的行政行为违背了行政复议法规定的程序。因此，请求人民法院依法撤销被告巴东县人力资源和社会保障局于2011年10月12日作出的巴人社工不认[2011]第X号《 许在上班时开始发病，当晚11时抢救无效死亡，应认定是在工作时间和工作岗位，突发疾病在48小时之内经过抢救无效死亡，视同工伤。被告辩称原告秦某之妻 ...