月16日，上海××有限公司向其××厂发出通知，称：“你单位14名职工、全体退休职工、支农回乡职工，经上级同意进入上海××有限公司（即被告）托管托养，请 结论书、残疾证、退休证，被告提供的通知、工伤保险待遇申请表、确认意见书、鉴定结论书、工商档案材料、伤亡事故登记表、工伤事故三不放过分析会记录、工资单等 ...

一)款，是指职工因工致残的，应由社会保险管理机构发给一次性伤残补助金的工伤保险待遇的规定，不适用本案上诉人的民事赔偿标准。因该《医疗保险规定》 应按退休工资计付。 3．原判认定被上诉人的精神损失费为10万元没有法律依据。被上诉人认为，对被上诉人本人和其家属来说，该10万元远不能弥补被上诉人终身残疾带来 ...

结算表，支付原告刘某医疗费300元，一次性伤残补助金x元（一次性伤残补助金以每月工资1312元，以20个月计算得出），以转账方式转入被告账户中。2010年6 ，之后再未缴纳。因被告未连续缴纳企业的工伤保险费，工伤保险基金管理中心停止支付该企业工伤人员的工伤待遇赔偿金。原告假肢费用被告预交x元给假肢定作 ...

抚恤金的通知”。经调查了解并报集团公司劳资部：意见为三门峡市工伤鉴定没有错，伤情发生变化也符合自然规律，改退休没有依据。其家属多次找矿领导解决问题，经矿 对于茹某甲要求的伤残抚恤金问题，2000年3月之前，茹某甲的工资待遇比照正常出勤人员发放，2000年4月茹某甲退出工作岗位，开始享受伤残抚恤金待遇。 ...

，被告系参保职工，当然应当享受工伤保险待遇，由工伤基金支付被告的工伤残疾赔偿金，原裁决违反《工伤保险条例》之规定，免除工伤保险基金的支付责任，明显适用 工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关 ...

工资发放明细表，证明中心学校从2008年2月份起原告的工资才由被告单位按退休人员工资发放；6、申请证人臧德安（现任宁乡县第六中学副校长）出庭 亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民 ...

办公室评定原告为工残八级。2001年3月7日益阳市残联向原告发放了残疾人证。2008年6月2日益阳市劳动能力鉴定委员会评定原告为六级残废，无需护理 某协议书》无效，要求原湖南省益阳铁路管理处按在职职工给付原告的工资待遇、养老保险、医疗保险、工伤待遇。在此案的审理过程中，原告当庭撤回要求原湖南省益阳铁路 ...

、停工留薪工资、按月支付生活护理费、一次性伤残补助金、按月支付津贴的工伤待遇。鉴于交通肇事方经调解已分期赔偿被告李某医疗费、残疾赔偿金、误 给付被告李某生活护理费1160.4（2901元/月×40%）；2012年1月以后企业工伤人员生活护理费如果依法调整，被告李某的生活护理费依据相关文件调整重新计算后 ...

诊断结果各1份，邵新煤矿工资花名册1份，证明第三人伍XX在邵新煤矿工作期间和解除劳动合同时，未患职业病的事实。 8、工伤认定申请表1份、工伤认定 有限责任公司某划、开某、经营和管理，主要包括：㈠邵新煤矿在册员工、退休人员、抚恤人员等；㈠邵新煤矿的全部资产、债权债务、煤炭资源和土地使用权等；㈢梁平县已 ...

上诉人（原审被告）河南纺织机械厂。...