答辩称：被上诉人按武汉市2010年度退休标准核定上诉人的基本养老保险待遇中的工龄认定，是严格执行劳动部[1994]X号和[1994]X号及《对“关于除名职工重新 ：我们意见，应从各地实行职工个人缴纳养老保险的时间，作为除名职工计算工龄的起始时间”。武汉市劳动和社会保障局于2007年12月19日制定的《 ...

月13日，原涪陵市蚕桑局确认原告从1966年7月至1978年10月为连续工龄，并且在重庆市X区社会保险事业管理局职工养老保障登记卡中也记载原告参加工作时间为 20日核发《营业执照》。 本院认为，被告是县级劳动行政主管部门，依法具有作出工龄认定决定的主体资格。被告收到原告的申请后，进行了认真的调查核实， ...

，根据有关法律、法规的规定，被告佛山市南海区劳动和社会保障局具有对职工工龄认定的职权。原告陈某某1988年5月因为生育第二个子女连续旷工超过一个月 自动离职。根据《广东省劳动局关于自动离职职工及从集体调入国营单位改为合同制职工工龄计算问题的复函》(粤劳险函[1989]X号)中“离职职工重新参加工作后， ...

认为，根据法律、法规的规定，被告佛山市南海区劳动和社会保障局具有对职工工龄认定的职权。原告苏某某1987年4月因为生育第二个子女连续旷工超过15天 条的规定。参照《广东省劳动局关于自动离职职工及从集体调入国营单位改为合同制职工工龄计算问题的复函》(粤劳险函[1989]X号)中“离职职工重新参加工作后， ...

年8月13日受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。 原审法院认定：1964年，重庆市南岸区X街道办事处为解决辖区居民就业成立了“重庆市南岸区弹子石运输队”。 。区人保局将审批决定送达给了周某某。之后，周某某对区人保局的工龄认定不服向区人保局反映，区人保局作了信访答复。周某某仍旧不服，故 ...

第X号《裁决书》，对戴某某与杨浦区社保管理中心间因连续工龄认定及养老金争议作出裁决。认定戴某某1958年3月-1961年5月在上铁三公司工作，未 ，当事人可以向市社会保险管理局申请裁决。市社保局1998年12月接到戴某某关于连续工龄计算引起的养老计发争议裁决申请后，依法作出裁决是市社保局的法定职责。 ...

文件规定在岗人员实施岗绩工资，内退人员不在调整范围内。原告从事有毒有害工作工龄问题，被告单位经与岳阳市社保部门协调已经妥善处理。被告单位根据文件规定和法院 记载1970年6月，每月工资只有36元，不符合实际情况。第四组证据湖南省企业职工工龄认定审批表。用以证明原告曾某事有毒有害工种，没有按规定折算工龄 ...

。 委托代理人张某，男，上海市杨浦区社会保险事业管理中心工作人员。 上诉人李某某因工龄核定一案，不服上海市黄浦区人民法院(2004)黄行初字第X号行政判决，向本院 有据。李某某提出的其1962年10月至1965年10月期间经历应认定为连续工龄的要求，因其档案材料记载的内容及相关证明材料尚不足以证明，不 ...

，请求依法再审。 被申请人睢宁县劳动和社会保障局称，原一、二审判决认定事实清楚，适用法律正确。 本院审查查明，薛某某于1978年2月至1980 睢宁县劳动和社会保障局作为本行政区域的劳动保障行政部门，依法具有对企业职工退休工龄认定的法定职责。关于全民所有制企业的临时用工制度，从1965年《国务院关于 ...

是认定事实不清。2、原审判决对曾某某的工龄认定也属于认定事实不清。医药集团在原审阶段提交有曾某某签名的劳动合同等材料，但劳动合同确实是补 赔偿失业保险金（略）.40元(494元/月×80％×16个月×2倍)。原审判决虽然认定医药集团向曾某某支付赔偿金正确，但由于工作年限计算有误，故确定的赔偿金额错误 ...