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员工仅是原xx公司员工中的一小部分,是托盘协议中应当安置的。 11、工资证明一份,由xx公司出具,证明原告在原xx公司工资待遇。 12、招投标文件 xx区建筑企业管理所申报房屋建筑工程施工总承包三级资质,《企业有职称的工程技术和经济管理人员名单》中大部分人员均系原发发公司员工,闻少杰亦在该名单之中 ...
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是A公司的股东; 3、工资明细表1份、证明自2000年12月3日之后,原告不是公司股东,也不是公司员工。根据协议,原来的法定代表人吴a处理公司善后 原告认为当时因提供证据不足造成败诉,与本案无关; 6、鉴定书1份,证明原告伪造工资待遇证明和出资证明。原告认为与本案无关; 7、民事裁定书1份,证明原告以 ...
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律师事务所律师。 上诉人(原审被告)中国建筑第七工程局第四建筑公司。 法定代表人金某某,任公司经理。 委托代理人吴某某,任公司员工。 委托代理人靳成磊,河南通 七工程局第四建筑公司负担210元。 尚某上诉称:1、原审认定事实错误,七局四公司是在承诺给自己48个月职工平均工资且享受社会保险待遇的前提下, ...
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是一起建设工程施工合同纠纷。被告邵阳市城西建筑工程公司在被告邵阳县石齐学校这个项目上,聘用既不是本单位员工、又没有从事建筑工程施工资质的第三人吴某某为工程 ,刘清太开车将胡清林从家里接到其碎石场商量工作事宜,虽然因工资待遇标准问题双方没有达成协议,其雇佣关系不够明确,但是第二天刘清太的确安排胡清林维修 ...
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。 法定代表人向x,总经理。 委托代理人李x,男,该公司员工。 委托代理人田x,男,该公司员工。 原告龚x诉被告上海xx有限公司劳动合同纠纷一案, ,故原告要求被告报销工装费1650元的诉讼请求本院不予支持。 用人单位对减少发放员工工资承担举证责任,庭审中,被告对发放原告2008年7月、8月工资时扣发 ...
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年3月16日作出受理决定。2010年3月23日,本院依法向被告冶戌建筑公司送达了起诉状、应诉通知书、举证通知书、开庭传票等相关法律文书,2010年4月 年12月31日止,约定工日单价中包含但不限于被告税金、管理费、劳务工工资、人身意外伤害保险费等其他各类保险费的费用,原告凭车间的实际考勤对被告结算劳务 ...
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还对其他合同事项作了约定。2008年7月4日,原告公司员工王鑫等人在被告鲁帮公司生产车间安装上述电动单梁桥式起重机,王鑫做完焊接工作 的规定,判决如下: 驳回上诉,维持原判。 二审案件受理费600元,全部由柳州市鲁帮建筑钢筋制品有限公司负担。 本判决为终审判决。 审判长古龙某 审判员刘慕祥 审判员黄某 ...
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齐某某,男,X年X月X日出生,汉族,中国通用技术(集团)控股有限责任公司员工,住(略)。 上诉人北京市西南郊粮食仓库(以下简称西南郊粮库)因与被上诉人中国 生效的前提,即将被代管的老干部的人事关系、工资关系等转至西南郊粮库的条件未成立,故双方签订的《代管离休干部协议》未生效。故请求:撤销原审判决,驳回 ...
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A2、A3、AX栋的混凝土单项工程承包给被告周某丙。被告周某丙是鑫恒顺公司员工,因为工程赶工期的需要,被告周某丙请了中间人彭某找人做事。2010年9 年以上的暂住证;对证据3的真实性不持异议,认为不能证明向其支付120元/天的工资待遇;对受伤的时间、被推土机碾伤的事实不持异议,证明原告周某乙受伤是由 ...
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公司。2005年2月7日,公司召开股东会同意张某某退出,同时张某某被停止工资待遇、社会养老保险、人事档案费用。在未办理股份转让协议之前,张某某应享有股东权益和 收入约400万元。张某某对上述证明不予认可。 诉讼中,明力西蒙公司称该公司主营项目为建筑风机的生产、销售,其有自己的厂房和产品。张某某称明联 ...
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