鉴定，该鉴定所于2004年10月14日作出咨询意见书，认为根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》作鉴定，原告属六级伤残，原告为此花去鉴定费500元 人聘请被上诉人到其开办的未经工商登记的“禾邦木工机械厂”工作，完全符合我国《工伤保险条例》第63条及《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条规定的 ...

法院向鉴定机构信阳浩然法医临床司法鉴定所质询，该鉴定所书面答复称，《职工工伤与职业病致残程度鉴定》是河南省司法厅、河南省司法鉴定人协会提供的鉴定标准，属国家标准，具有国家标准文号，行业协会未提供《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》，该标准不属国家标准。据此，原审认为鉴定机构依据《职工 ...

，认定李忠因工受伤，现医疗终结，依据国家GB/（略）-1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，鉴定李忠为五级伤残。其后，李忠不服该鉴定 ，经审查计算，可支持李忠的赔偿项目及数额有：门诊医疗费1731.98元、工伤医疗开始后至被作出劳动能力鉴定前工资9137.61元、住院期间伙食补助费1320元、 ...

工伤标准进行补偿，原告为七级伤残，被告应发给原告一次性残疾补偿金，以本地上年度职工平均工资1247.58元计发12个月为（略）.96元；原告最后明确表示不 二审期间没有提交新证据。 经审查，上诉人对原审判决确认的“根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准属七级伤残”的事实有异议，其余事实无异议，对上诉 ...

补助费、一次性伤残补助金等共计（略）元。 以上事实有工伤程度认定书、重庆市职工工伤与职业病致残程度鉴定结论通知书、西南医院诊断书、安装假肢费用证明、证人证言 ，上诉人张某甲依据(2004)X号文件第十条第(二)款要求被上诉人支付一次性工伤医疗补助金（略）元，系理解国家有关规定有误，本院对该项上诉请求， ...

卜某辩称,原审判决正确，请求维持。 马某未答辩。 抚顺市中级人民法院二审认定事实与一审认定事实一致。 抚顺市中级人民法院二审认为，金某称卜某的司法鉴定伤残 的焦点是：对于双方打架造成的人身损害的伤残等级鉴定，是依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，还是依据《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准或者 ...

。根据《中华人民共和国劳动保险条例》的有关规定，原告未达到部分丧失劳动能力的程度，因此不构成残疾。4、广东省高级人民法院法医室出具的《法医学鉴定书》在 原告应向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。上述鉴定适用1996年实施的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，属于适用规定不当。即使依据该标准，原告也不 ...

天爵律师事务所律师。 委托代理人：戴汉楼，广东天爵律师事务所律师。 李某某与佛山市禅城区劳动和社会保障局、广东兴发铝型材厂有限公司(以下称兴发铝型材公司)工伤认定 永康却在法庭质证时竟然说标准不一样，将伤残程度更改为大部份丧失劳动能力。3、职工工伤与职业病致残程度鉴定分级表中的B2分级表，神经内科类型 ...

王某丙系先天性聋哑人，完全丧失劳动能力并判令支付生活费错误。王某丙是否先天性聋哑人与完全丧失劳动能力，需要由法定的医疗鉴定机构、劳动能力鉴定机构出具合法的证明，原判 某丙先天性聋哑的事实是明知的。王某丙属于无劳动能力者，理由是《职工工伤与职业病致残程度鉴定》将哑、聋分别定为三级、四级残疾；又《职工非因 ...

仲裁委员会申请劳动仲裁，要求豪达木材加工厂支付一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费、停工留薪期工资合共x元；仲裁费用由豪达 证明书，可以反映其所受之伤害为右拇指未节部分损伤，此与《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》中的七级伤残程度有明显的差距。在陈某某申请工伤 ...