的经济效益”，原告自行草拟了包括“测算报告”在内的全部申报材料后，交被告公司及财务部盖章。其次，“测算报告”所列数据均为预测参数，并非实际节约费用的数据， -50万元，评价总分65-80分，奖金额5000-x元等等。第二十条：凡属岗位职责范围内的项目，可以参加评奖，奖励等级按照评奖办法评定，但奖励金额 ...

门诊一楼照片，拟证明：原告徐某在管理郴州市x空调系统期间制作了严格的空调管理员岗位职责、管理规定与操作规范，不存在管理不善的情形，以及冷天空调制热某不到 管理期间（2010年4月1日至2011年4月1日）严重亏损（经公某财务部初步核算亏损额为794712.2元）。为避免被告的损失近一步扩大，被告依法于 ...

因2001年3月平高公司上市，公司委派巴某某到平高电气股份有限公司财务部从事管理工作岗位的出纳人员。 3、平高电气股份有限公司证券部证明一份、平高电气股本 平高电气内部银行任出纳，1999年4月到平高电气财务部出任出纳。其工作职责是平高电气股份有限公司财务部往来业务的转款、取款、存款等业务，具体说就是 ...

了劳动关系。其任职期间在财务部工作，与客户服务部有业务上的往来，因而知道至其离职时某司客户服务部重要客户支持专员的工作岗位仍然存在。时某某对证人所 业务迁至南方区客户服务部，东方区客户服务部重要客户支持职能组不再具备上述客户的职责”，但实际情况是x公司迁往成都，而中外运－敦豪国际航空快件有限公司上海 ...

，不得挪作办事处其他费用支出。3、财务内勤按月填报“投入资金使用情况表”。4、财务部于每季度末对办事处进行投资回款情况考核，考核标准按98年销售政策执行 并给予一定的处罚，且不核销此笔投入。”上诉人1998年销售方案规定，战区经理职责：负责本战区销售的领导工作，全面完成本战区的销售任务，督促各办事处对 ...

％，应付业务签审费13694元。2006年12月30日，xx公司向公司财务部出具的“关于田xx同志2006年度工资结算说明”，内容为“2006年初，我公司制定了 注师签名和复核报酬的证明”，证实xx公司的工资报酬实行的基本工资、职务（岗位）工资、资格补贴加业务工资的办法，前三部分针对公司上班人员实行， ...

对他负责的工程工作给予了比较好的评价。 3．证人杨某清(赣州市X路桥工程局财务部会计)的证言，证明邱三月叫他从财务上拿了1万元送给来工地检查工作的李 章贡区国有工业资产物业管理有限公司赣纺分公司出具的《情况说明》、满勤奖与岗位工资发放表、工资计算表、工资审核登记表、工资变动登记表，赣州市X路局出具的《 ...

职权例如以打招呼或暗示的方式为他人谋取利益，也可以是消极地不行使职权或履行职责从而为他人获取利益创造条件。本案中，被告人李某甲身为赣州市X路系统的行政一把手 他负责的工程工作给予了比较好的评价。 3、证人杨美清（赣州市X路桥工程局财务部会计）在侦查机关的陈述，证明邱三月叫他从财务上拿了1万元送给来工地 ...

出具合法的审计报告。但是，康思达公司提交的审计报告却是由“公司企划部、财务部及机电公司事业部联合成立审计小组”非法出具的，没有注册会计师的签名确认，不仅与 公司经理的各项经营责任指标，谭某某按照康思达公司(2004)X号文《高层管理岗位工作责任制度》规定行使权责，年薪为（略）元，根据业绩及指标完成情况 ...

有偿原则，没有任何事实法律依据。黄XX是环球公司的职员，开展项目业务是其工作职责，也是其履行职务的行为，环球公司是从人道主义出发让原告取得了x元的 填写工作交接单，载明部门为环球灵童，岗位为总经理，该交接单显示，黄XX与环球公司用人部门、行政部、网络部、财务部、人力资源部进行了交接。 黄XX自己填写的 ...