关系的职工。就本案而言，当事人的一方是企业，另一方则是两个与该企业已解除劳动关系的原职工和一个原本与该企业没有任何某系的企业，完全不符合劳动争议的必备 采取了保密措施。在正大公司没有给予陈某某、何某某相应经济补偿的情况下，是否意味陈某二人可以不履行保密义务本院认为，该保密义务应认定为一种合同上的义务， ...

公司税后利润分配权和出席各种会议时行使选举权和表决权，并且公司职工由于劳动合同期满终止劳动关系、被解除劳动合同、被遣散、被调离、离退休、非因工死亡而脱离 进行剥夺。2000年章程的第15、20条将依1999年章程的规定股东在特定情况下脱离企业时仍享有的一定期限的配给股分红权予以剥夺，因此，2000年 ...

张炼、朱艺、陈善西分别于1999年底、2001年7月才与重庆宾馆脱离劳动人事关系。阿波罗公司职员张炼、朱艺、谭某某在阳光集团处内退或停薪留职后 要件，而非程序上或形式上的要求，未经审批的行为应当归于无效。通常情况下，人民法院可以通过民事诉讼的判决结果直接或间接地使有关行政行为作出变更，但这些行政行为应 ...

具有混淆事某、一致对外的诉讼目的，认定法律关系应当以合某的签订和履行为依据，而不能以当事某在某些特定情况下的自我声明为准，鉴于XXXXX公司已在法庭公开 被迫停产，３、没有妥善解决合某以前的债务，４、未能解决劳动纠纷，难以继续合某，特郑重通知：解除《委托经营合某》及其他从属合某。 审理查明三：2010 ...

商量的他不管，他也没有当保人。刘某甲从2003年底已经不在工行上班了，被解除劳动关系了，一直在社会上胡跑。根据他的了解，刘某甲没有包过工，一直在社 夫妇。刘某甲在得知郭某丙女儿郭某丁大学毕业无法就业的情况后，谎称自己认识陕西省天然气公司的领导，可以通过关系给郭某安排就业。在获得郭某丙夫妇的信任后，刘某 ...

崔某已对凯洲实业公司的解除合同诉请提出异议并要求法院确认的事实。7.民事裁定书一份，证明凯洲实业公司在明知解约诉请难以得到法院支持的情况下撤回起诉的事实。8.催告 ，证明：（1）徐品堂系凯洲实业公司职工，并据以与凯洲实业公司的劳动关系按劳取酬；（2）徐品堂参与涉案工程管理，其实是凯洲实业公司派遣，崔某 ...

人为上诉人JP6C变频器主研人员，掌握了上诉人的商业秘密，且未与上诉人解除劳动合同和保密合同，却恶意挖走并委以重任，以期尽快进入变频器行业和解决自身的 研究所披露并允许该两被上诉人使用他们所掌握的佳灵公司的商业秘密的情况下，胡某某等四自然人什么时间到希望森兰公司工作已不重要。同理，胡某某等四自然人由于 ...

在2000年11月，被告潘某丙故意在股东潘某甲、潘某乙毫不知情的情况下，主持进行公司股利分红，被告潘某丙从公司提取分红款（略）.26美元， 法院起诉外国投资者的权利，也没有授权我国法院可以通过司法管辖权干预外国投资者的内部事务。退一步讲，即使我国法律对这种劳动雇佣关系有管辖权，也应依照我国劳动法的有关 ...

租赁房屋的产权属于苏某某。(2)一审法院认定涉案“房屋属于合法建筑”是在没有证据证明情况下的主观认定。因为两被上诉人在一审时没有出示任何该房屋的产权证书及合同、 需支付。(3)上诉人上诉诉称的事实与一审所诉称的事实互相矛盾，其一审诉称“原告无奈之下先后与6名员工解除劳动关系”，其一审提交的证据5证明“ ...

证据对基本事实的判定有影响，法院应对这两份证据所载明的事实进行审查。该两份证据可以证明程某某于当月收到该两份证据，且收到时并无异议。理由如下： 构成违约。在此情况下，应由程某某承担没有违约的举证责任，但程某某没有就此举证，应承担举证不能的责任。 被上诉人程某某辩称：一审判决对双方劳动关系定性正确。首先 ...