会议记录； 16、致职工代表的电话记录； 17、武冈市就业服务局的证明； 证据1-4欲证实原、被告双方的身份及本案已经过劳动仲裁；证据5-7欲证实原告 月20日以原告没有依法为其缴纳社会保险、妥善安排工作为由向武冈市劳动争议仲裁委员会申请劳动，该会于2010年4月6日作出武劳仲案字[2010]第X号 ...

月13日到厂房工作时间；7、不予受理案件通知书，拟证明原告向江华县劳动争议仲裁委员会申请仲裁；8、报告，拟证明原告向被告提出请求要求享受同等学历同等职称待遇 因工资福利待遇与被告发生争议未能得到解决便擅自离开工作岗位未在被告公司上班，经被告多次电话通知，原告一直未到公司上班。原告自动解除了与被告的劳动 ...

双方产生纠纷。符××于2008年6月2日向长沙市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，长沙市劳动争议仲裁委员会于2008年7月2日作出裁决：裁决中国××集团 年7月21日向原审法院起诉，要求法院驳回符××要求支付加班工资、解除劳动关系补偿金及补缴有关社会保险的请求。经原审法院依法主持调解，双方当事人仍不 ...

予以发放。 经质证，王某某对证据11真实性无异议，称发这个短时的电话确实是其本人的电话号码，但是所发短信内容因时间太长记不太清楚了。对 5月16天的工资710元，共计2002.5元。王某某离开公司后向洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求1、依法裁决解除王某某与洛阳峪口禽业有限公司签订的劳动合同 ...

新X公司x项目投标工作经办人周XX投诉，称其受到XX公司威胁，并将相关电话录音提交原告。在第一段录音中，XX公司员工凭借其与被告的良好关系直接威胁 ，原告以被告严重违纪为由书面通知其解除双方的劳动合同。之后，被告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出申诉，经仲裁裁决，原告不服该裁决，现提出起诉，要求不 ...

同在我公司工作的爱人秦某某，秦某某给程××打电话并索要冯建利的电话号码，程××在电话中对秦某某进行了劝阻，并答应第二天解决。秦某某不听 解除劳动合同。原告不服，于2009年8月18日诉至焦作市劳动争议仲裁委员会，2009年12月28日仲裁委下发仲裁书裁定：驳回申诉人要求被诉人支付经济赔偿金的申诉请求。 ...

元。2010年1月11日，原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求与被告恢复劳动关系，仲裁委员会裁决对原告请求不予支持，原告乃诉至本院。 另 和新招录职员，经营状况好转。被告表示恢复出差津贴与经营状况无直接关系，电话一览表上的人员是XX无锡公司并入被告无锡分公司的职工，并非新招录人员。 ...

元。2010年1月11日，原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求与被告恢复劳动关系，仲裁委员会裁决对原告请求不予支持，原告乃诉至本院。 另 和新招录职员，经营状况好转。被告表示恢复出差津贴与经营状况无直接关系，电话一览表上的人员是XX无锡公司并入被告无锡分公司的职工，并非新招录人员。 ...

元。2010年1月11日，原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求与被告恢复劳动关系，仲裁委员会裁决对原告请求不予支持，原告乃诉至本院。 另 和新招录职员，经营状况好转。被告表示恢复出差津贴与经营状况无直接关系，电话一览表上的人员是XX无锡公司并入被告无锡分公司的职工，并非新招录人员。 ...

。《员工手册》规定，病假当天如本人不能当面请假，须在上班前两小时电话通知部门主管或楼盘主管以利工作安排，返工当日需递交上述病假证明；当月迟到累计 扣除后者工资150元。 原告于2010年4月16日向上海市卢湾区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求与被告恢复劳动关系，被告支付2010年3月30日起至劳动 ...