关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（三）第一条之规定：劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受 损失而发生争议的，人民法院应予受理。本案中，被上诉人慈利县个协作为用人单位已经为上诉人高某某缴纳了15年社会养老保险费中单位应负担部分，上诉人能够享受 ...

关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（三）第一条之规定：劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受 损失而发生争议的，人民法院应予受理。本案中，被上诉人慈利县个协作为用人单位已经为上诉人向某某缴纳了15年社会养老保险费中单位应负担部分，上诉人能够享受 ...

改制相关的民事纠纷案件若干问题的规定》第三条之规定，政府主管部门在对企业国有资产进行行政性调整、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的 能违背诚实信用的原则。如果用人单位存在有悖诚信的情况而未依法缴纳社会保险费，才属于立法所要规制的对象。现被告为原告缴纳的社会保险缴费金额经湖南省社会保险 ...

改制相关的民事纠纷案件若干问题的规定》第三条之规定，政府主管部门在对企业国有资产进行行政性调整、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的 能违背诚实信用的原则。如果用人单位存在有悖诚信的情况而未依法缴纳社会保险费，才属于立法所要规制的对象。现被告为原告缴纳的社会保险缴费金额经湖南省社会保险 ...

中学支付其退休后待遇850元/月的请求，在孟某某工作期间，虽然太湖中学未为其缴纳社保，但根据相关政策，其社保是可以补缴的，因此其不属于法院 责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第一条劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续， ...

30日的，其它部分才是由劳动人亲自填写的。二、原告因其未与答辩人签订劳动合同应当对答辩人进行赔偿。答辩人在原告处工作的三年多时间里，原告 ，应以当年社保中心核定的缴费标准为依据，按照社会保险缴费比例计算。为保护劳动者依法享有社会保障的权利，因用人单位不缴纳社会保险费发生的争议，劳动者申请仲裁应不受申诉 ...

中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款（三）项之规定，未依法为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同。根据该规定，卢××有权解除双方的劳动 》第二条规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的 ...

方式。不能证明已经发放了加班费。 本院根据当事人的陈述、举证及质证情况，对本案事实确认如下：王某某自2007年2月14日开始在洛阳峪口禽业有限公司上班 、四十七条之规定：劳动者以用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险为由解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金，经济补偿按 ...

十四条规定：“县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查：……（六）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况”，因此，红旗劳动 养老、医疗、失业保险、工伤保险金”，而非要求安彩高科对其损害承担连带责任，且其也未提交已实际发生保险事故损害的相关证据及具体数额，故对 ...

《上海市企业工资支付办法》规定，用人单位应当书面记载支付劳动者工资的数额、项目、时间、本人姓名等，并按有关规定保存备查，故对原告的工资标准及发放情况 劳动合同法》第三十八条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，现被告未为原告缴纳社会保险，原告据此提出离职，按照法律规定 ...