实际情况，被告顺宏拆迁公司作为用人单位，应负赔偿责任的６０％，即２１５５５元，原告在拆迁过程中，未服从工地主管人员的指挥与要求，违反规定擅自从防护架 查明：上诉人朱某系被上诉人海南顺宏拆迁工程有限公司（以下简称顺宏拆迁公司）员工杨某聘用到顺宏拆迁公司从事拆迁劳动，双方没有签订书面劳动合同，仅口头约定按 ...

程某某，任董事长。 上述二被告共同委托代理人颜志航，系莹平工贸公司员工，特别授权。 被告中国太平洋财产保险股份有限公司衢州中心支公司（简称太平洋衢州公司）。 莹平工贸公司指派的工作运输任务，被告莹平工贸公司作为用人单位及车主，依法应对原告的损失承担赔偿责任。被告太平洋衢州公司依法应在交强险限额内承担 ...

程某某，任董事长。 上述二被告共同委托代理人颜志航，系莹平工贸公司员工，特别授权。 被告中国太平洋财产保险股份有限公司衢州中心支公司（简称太平洋衢州公司）。 莹平工贸公司指派的工作运输任务，被告莹平工贸公司作为用人单位及车主，依法应对原告的损失承担赔偿责任。被告太平洋衢州公司依法应在交强险限额内承担 ...

事故发生有因果关系的违法行为，故确定原告不承担事故责任。因双方对事故损失赔偿协商不成。故原告起诉要求被告上海xx集团有限公司、张xx、乙xx共同 劳动合同、误工证明、工资证明、原告配偶的劳动合同、误工证明、工资证明、用人单位营业执照、原告及其儿子的户籍材料，被告上海xx集团有限公司提供的医疗费收据等 ...

的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。原、被告在劳动合同期满后没有续签劳动合同，双方终止了劳动合同关系。因此，原告要求被告支付 》第二十四条之规定，判决如下： 被告梧州市梧起起重机械制造有限公司应赔偿住院伙食补助费、误工费、护理费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金共x.7 ...

2008年8月起，其居住于本市X路X弄某号X室。陈某系物流公司的员工，事发时在履行职务行为。保险公司系皖x、皖x挂两车交强险的保险人。 民事责任。陈某未按规定安全、文明驾驶，负事故同等责任，作为其用人单位的物流公司理应承担相应的民事赔偿责任。两人以上共同侵权造成他人损害的，应当承担连带责任。赔偿权利人 ...

不拖欠他工资。靳某某拿走图纸后，造成我们停工损失，我们已提起赔偿请求。另外仲裁时没有涉及到经济赔偿、赔偿金及养老金。未经仲裁的应先仲裁。靳某某的无理要求， 正确，予以维持。亿万饭店发给靳某某的就餐券，是用人单位对员工的一种福利，其在规定的时间内不享受，事后要求亿万饭店兑换现金，无任何依据，此上诉请求， ...

吊钢筋的过程不对。司机刘某某多次要求现场人员离开，但原告没有走，原告有责任。原告属于金桥公司的职员，该单位没有对员工尽到劳动保护责任，应承担责任。 在庭审中对精神损失费和继续治疗费表示放弃，并明确表示不追究金桥公司在本案中的赔偿责任。原审认为，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，赔偿权利人 ...

现已审理终结。 原审法院经审理查明，原告周某某丈夫曹某生系信丰县四方广告装饰中心员工，在该中心工作了二、三年。被告杨某某系赣x吊车车主。信丰县四方广告 解释》第12条的规定，因工伤事故遭受人身损害的，劳动者或其近亲属可以要求工伤赔偿。同时，用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，亦应承担赔偿责任 ...

吊钢筋的过程不对。司机刘某某多次要求现场人员离开，但原告没有走，原告有责任。原告属于金桥公司的职员，该单位没有对员工尽到劳动保护责任，应承担责任。 在庭审中对精神损失费和继续治疗费表示放弃，并明确表示不追究金桥公司在本案中的赔偿责任。原审认为，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，赔偿权利人 ...