在会上辞退蒋某某的事实。因此，蒋某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故蒋某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于蒋某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退李某某的事实。因此，李某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故李某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于李某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退郑某某的事实。因此，郑某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故郑某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于郑某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退李某某的事实。因此，李某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故李某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于李某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退蒋某甲的事实。因此，蒋某甲起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故蒋某甲所提起的 松树煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于蒋某甲至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退余时贵的事实。因此，余时贵起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故余时贵所提起的 松树煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于余时贵至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退王某某的事实。因此，王某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故王某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于王某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退洪某某的事实。因此，洪某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故洪某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于洪某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退王某某的事实。因此，王某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故王某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于王某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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在会上辞退左某某的事实。因此，左某某起诉在2007年12月25日被大松树煤业无故辞退的事实理由，无相应的证据支持，不予采信。故左某某所提起的本案 煤业双方因《关于解除林国华等51位职工劳动合同的决定》文件所形成的“自动离职”劳动争议，由于左某某至今未按照法律规定向劳动争议仲裁部门申请仲裁，致该劳动争议 ...
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