，现金600元。 上述犯罪事实有以下证据证实:(1)被害人董某某(东营市河口区仙河社区管理中心职工)的陈述证实，2004年1月25日晚上6:00左右，他在仙河 二子(娄某某)500元。(4)证人景某占(东营市河口区仙河胜达家电维修部人员)的证言证实，2004年年前的一天，仙河市场一方家电宋升明打电话说 ...

承担返还医疗保险费的义务，其作为公益性组织为就业困难人员安排工作，5月1日原告并非为其加班，故不同意原告的诉讼请求。 被告上海某物业有限公司辩称： 、医学影像学诊断报告书、病历卡、查档费发票，被告提供的非正规劳动组织认定管理试行办法、《普陀区在职职工住院补充医疗互助保障计划》、上海市普陀区某社区（街道 ...

同时查明：被告离职前12个月的月平均工资为2,673.30元，2008年剔除加班工资后月平均工资为2313.12元。 以上查明的事实，有原、被告的陈某 的事实； 十一、车辆管理奖励条例复印件一份，证明被告违反公司规章制度中的2.6.11、2.1.12两项，具体内容为驾驶员或车管人员有下列情形之一者， ...

效娥（另案处理）预谋后，采取伪造虚假地上附属物补偿款领条的方式，从张某某管理的汝南县X镇X组地上附属物补偿款中取出x.2元，张某某从中占有4万元。 没有汇报过要给某个人单独发补助或什么钱，只是说征地结束后给参与征地的人员适当发点加班误餐补助。 三、书证 1、汝南县政府委托书、征地协议书、记账凭证，证实 ...

海关关封、假海关二次核对证明书等资料送到云浮，郭某某指使本科工作人员连夜加班进行变造、伪造单证1035份，由姚某某在单证上盖上“已报审专用章”或“ 商业单据是伪造的，只是正常履行职务的行为，不构成犯罪的意见。本院认为，上述被告人作为外汇管理机关或外汇指定银行的工作人员，负责经办或审批当地的外汇售付汇 ...

到月坛公司工作，1999年12月27日中午，在月坛大厦门口与外单位一蛮横无理人员发生争执后几分钟就解决了。为此，月坛公司将我辞退，并不支付任何经济 公司1997年版《员工手则》、《全员劳动合同制实施办法》、《员工辞职辞退管理办法》，北京市劳动争议仲裁委员会的京劳裁字(2000)第X号裁决书及庭审笔录 ...

XX、吴XX等人的证明，有东芝笔记本电脑购物发票及伪造的11人民工春节加班工资单等证据证实，足以认定。 以上三起事实，还有以下证据证实： 1、河南省交通厅 事实，只是给相关人员打过电话，没有干涉租用价格，也未从中得到任何好处。因被告人时任岳常高速董事长，且与中铁十五局第一分公司有业务管理关系，应认定为 ...

的主体资格；㈡用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；㈢劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 妻徐丽慧于2006年初到中汇大酒店工作。在此期间中汇大酒店长期让徐丽慧加班，平均每天多上四个小时左右的班，而且没有休息过法定节假日。徐 ...

：我是动检站稽查队队长，所欠1510原是单位招待上级领导，有时加班吃饭，都是在刘某乙同意的情况下，刘某乙让我签的字，该欠款应由动检站或刘某乙承担。 根据。 本院认为，被告侯某某、施某某、赵某某均系动检站的领导干部或工作人员，被告师某某虽不是动检站职员，但欠饭费的签单均有时任动检站站长的刘某乙共同签字， ...