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学院体育馆工程总承包单位。2009年6月21日,我公司徐州天达公司签订《工程施工合同》,约定我公司将武汉软件学院体育馆篮球馆、网球馆网架工程分包给徐州 天达公司对协议是否实际履行有异议;对证据15的证明内容有异议,认为大冶建工公司和徐州天达公司经过沟通,徐州天达公司可以继续履行合同,但大冶建工公司却 ...
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没有股东会决议,且未取得其某股东同意情况下,其某私自盟固利公司签订了《专利权转让合同》,并凭此文件向国家知识产权局提交专利权人变更申请,最终 安恒通科技开发有限公司分配利润1666.22万元,向其某分配利润185.13万元(扣除个人所得税后为148.11万元)。2011年3月30日,其某向盟固利公司 ...
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:2001年12月,林某经招聘进入天雄公司工作。2002年8月日至2004年10月期间,林某天雄公司签订临时用工劳动合某。合某到期后,林 某向本院提交了如下证据:1、申请书,以此证明林某向社保局要求以个人名义参保,社保局答复用人单位可以补缴社会保险费。2、2006年的银行某帐单,以此证明林某2006 ...
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物质损失的,人民法院应当依法予以追缴或者责令退赔。被追缴、退赔的情况,人民法院可以作为量刑情节予以考虑。经过追缴或者退赔仍不能弥补损失,被害人向人民法院民事 ,向丹东中院提起本案诉讼,应当受理。 农行宽甸支行盛鑫公司签订借款合同及权利质押合同,发放2700万元贷款,是基于丹东中院(2009)丹刑初字 ...
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以支持。 关于一审判决上诉人给付被上诉人1500万元及利息是否显失公平问题。2008年4月10日油缸公司陈某丁签订合作分成还款协议,经某方质证,该协议上 。根据证据规则的规定,法院裁判文书所确定的事实,有足够证据能够推翻的,可以不予采信。综上,依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款( ...
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短信是公司员工的个人行为,且没有经过公司的授权和追认,另外,该证据也超过举证期限。陈某丁对三瑞技术公司提交的证据的真实性无异议,但认为本案无关,照片中 在履行合同过程中是否违约,是否应解除双方的定某合同的问题。陈某丁依据三瑞技术公司提供的图样向其定某红樱桃原木门五套,双方虽没有签订书面的定某合同,但 ...
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对证据六的真某有异议,刘某戊没到庭,无法证实其签名是否真某,假设是真某的,也只能证明刘某戊原告的个人之间的债权债务关系。对证据七的真某有异议,该合 是真某的,且被告和瑞凯公某签订的合某的内容相互印证,所以该证据具有真某、合某和关联性,具有证据效力,可以作为本案定案依据;证据五、六、七,被告虽然对其 ...
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存在劳动关系发生的劳动争议进行处理,在仲裁机构作出裁决后,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起民事诉讼,由人民法院进行处理。因此,依照法律规定,只有仲裁机构和人民法院对 李某丙等5人之间存在劳动关系。市人社局对省一建公司李某丙等5人之间就是否存在劳动关系发生的劳动争议直接予以处理,不符合某律规定的 ...
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、被告之间是用工某系,而不是劳务关系。原告先后邵阳市职业中心公司、邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同,被介绍派遣至被告处工某,根据劳动法规定,劳务派遣 证明内容不合法,不能证明其中是否存在代理关系,缴纳单位是派遣有限责任公司是代缴行为。网上大学电信系统界面、邵阳电信揽机系统个人查询单的真实性无法核实,且 ...
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关系。原、被告于2003年已终止劳务关系,原告先后邵阳市职业中心公司、邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同,被介绍派遣至被告处工某,根据劳动法规定,劳务 岗位书、邵阳市电信分公司劳务工某度绩效考评表、劳务派遣岗位聘用协议书、个人劳动保障事务代理申请表、2005年7月1日至2006年6月30日续订劳动协议 ...
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