福利待遇。2004年4月19日谢某某等向佛山市劳动者监察大队投诉利生公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004年 生公司认为应当按照2000元/月的标准支付，谢某某则认为利生公司的企业月平均工资为3358元，应当按照3358元的标准支付。利生公司、谢某某双方 ...
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福利待遇。2004年4月19日黄某某等向佛山市劳动者监察大队投诉利生公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004年 生公司认为应当按照3000元/月的标准支付，黄某某则认为利生公司的企业月平均工资为3358元，应当按照3358元的标准支付。利生公司、黄某某双方 ...
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待遇。2004年4月19日谢某某等向佛山市劳动监察大队投诉利生公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004 某某支付解除劳动合同的额外经济补偿金。 谢某某上诉认为应该按照4283元的企业月平均工资的标准计付解除劳动合同经济补偿金。根据利生公司2003年4月份至 ...
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委员会在2002年3月11日受理被告提出的仲裁申请(被告要求原告清还拖欠的工资及支付无故拖欠工资25%的经济补偿；支付解除劳动关系的经济补偿金。)在2002年原告 诉讼。另查明，原告与广东德宝电器发展有限公司是两个具有独立法人资格的企业。 原审法院认为：在劳动争议仲裁过程中，被告已确认其收到原告支付至 ...
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委员会在2002年3月11日受理被告提出的仲裁申请(被告要求原告清还拖欠的工资及支付无故拖欠工资25%的经济补偿；支付解除劳动关系的经济补偿金。)在2002年原告 诉讼。另查明，原告与广东德宝电器发展有限公司是两个具有独立法人资格的企业。 原审法院认为：在劳动争议仲裁过程中，被告已确认其收到原告支付至 ...
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委员会在2002年3月11日受理被告提出的仲裁申请(被告要求原告清还拖欠的工资及支付无故拖欠工资25%的经济补偿；支付解除劳动关系的经济补偿金。)在2002年原告 诉讼。另查明，原告与广东德宝电器发展有限公司是两个具有独立法人资格的企业。 原审法院认为：在劳动争议仲裁过程中，被告已确认其收到原告支付至 ...
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委员会在2002年3月11日受理被告提出的仲裁申请(被告要求原告清还拖欠的工资及支付无故拖欠工资25%的经济补偿；支付解除劳动关系的经济补偿金。)在2002年原告 诉讼。另查明，原告与广东德宝电器发展有限公司是两个具有独立法人资格的企业。 原审法院认为：在劳动争议仲裁过程中，被告已确认其收到原告支付至 ...
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委员会在2002年3月11日受理被告提出的仲裁申请(被告要求原告清还拖欠的工资及支付无故拖欠工资25%的经济补偿；支付解除劳动关系的经济补偿金。)在2002年原告 诉讼。另查明，原告与广东德宝电器发展有限公司是两个具有独立法人资格的企业。 原审法院认为：在劳动争议仲裁过程中，被告已确认其收到原告支付至 ...
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由双方确认委托神州燃气用具公司代神州集团公司支付。并约定工商行政管理机关核准颁发企业法人营业执照之日为扩股公司成立的日期。合同签订后，神州集团公司于2000年4 日发给顺德区X镇工会、经济办的公函明确承认拖欠员工工资并表示会尽快支付，由此可见神州集团公司对其拖欠工资一事十分清楚，而员工以此为依据在60 ...
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由双方确认委托神州燃气用具公司代神州集团公司支付。并约定工商行政管理机关核准颁发企业法人营业执照之日为扩股公司成立的日期。合同签订后，神州集团公司于2000年4 日发给顺德区X镇工会、经济办的公函明确承认拖欠员工工资并表示会尽快支付，由此可见神州集团公司对其拖欠工资一事十分清楚，而员工以此为依据在60 ...
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