，现已审理终结。 原审判决认定：段某某于2002年4月15日进入富丽达公司从事收发工作，工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约 离厂，原审法院为此认定段某某不能享受相关的待遇正确，请二审法院维持。三、段某某以患有病毒性肝炎为由，要求富丽达公司支付医疗费用2万元，于法无据。 ...

技术、公司内部传阅的规定、不得对外透露的任何资料。三、滕某在公司工作期间及以后将不向公司以外的任何人透露以上公司机密或利用以上机密从事和公司利益有冲突的个人投资或 安普公司加盖了公章。 在诉讼中，被告称滕某在应聘到广景公司工作后不到两个月即离职。 在诉讼中，二被告提交了公开发行的期刊及上网查询的材料， ...

调试，1996年12月由国家劳动部锅炉压力容器检测研究中心发给产品监制证书。嘉泰公司是1998年4月份成立的中外合资企业，经营范围为燃油(燃气)环保型供热设备及锅炉配件 日止，原告要求李某在离职后二年内不得从事同类行业相关工某以防止泄漏原告技术及商业机密等内容。1998年4月，李某到嘉泰公司任某事长。 ...

经江苏省南通市中级人民法院一审、江苏省高级人民法院二审审理，判决被告王某、熙和公司、俪桑公司在通业公司相关商业秘密存续期间不得披露、使用、允许他人使用通业公司涉案 等一系列适当的保密措施。被告王某与原告通业公司未签订《南通通业保密合同》。 被告王某自通业公司离职后即与其兄王某忠共同投资于2001年5月 ...

损失。2002年6月卢某仍在陕西统率公司负责相关工作，并由陕西统率公司代其履行了个人所得税扣缴义务。之后卢某从陕西统率公司离职，现系方天公司员工 人民共和国反不正当竞争法》第十条第一款第三项规定：经营者不得违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密。第二 ...

年6月底7月初，宋某、朱某、李某先后从爱帮信息公司某职，并在离职后立即以普方公司某名义建立了同样经营网络团购业务的网站，网站名称为“嘀嗒团 不予支持。 二、关于不正当竞争 《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定：经营者不得利用广告或者其他方法，对商品的质量、制作成分、性某、用途、生产者、有效期限、 ...

公司决定，擅自离职，矿工数日，违反了公司规章制度，根据劳动法规定我公司可以和被告解除劳动关系，不需要支付其经济补偿金；3、被告要求带薪休假工作没有法律依据 加收和当于工资报刊百分之二十五的经济补偿金。合同签订生效后白某在安邦保险公司从事管理工作，任安邦保险公司副经理。但2008年1月被告安邦保险公司调 ...

致被甲方解雇；③因乙方拒不服从甲方对于工作岗位的安排，致被甲方解雇。乙方接受培训后，有保守该培训内容及相关技术秘密、商业秘密的责任；为有效 ，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人 ...

主张的仅从事发行工作，故原审法院对其辩解不予采信。 经营者在市场交易中，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则，遵守公认的商业道德。经营者不得擅自使用知名 和他人的知名商品相混淆，使购买者误认为是该知名商品。 本案中，博集天卷公司要求认定《人间词话典评》等图书为其经营的知名商品，辽宁教育出版社、磨铁 ...

的内容为“本人因为个人原因主动辞职，在海辉公司工作期间所从事的工作职责、已经完成和有待继续完成的相关技术内容在《离职交接单中》已经做出说明。……”。在《 的工资。2009年6月17日，原告提起仲裁申请，后撤回。2009年9月25日，原告再次提起仲裁申请，要求被告支付2009年5月19日至6月19日期间 ...