为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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亦未在原告单位工作,双方之间也未形成事实上的劳动合同关系,对于原告给被告下达的终止劳动合同通知书,被告亦未提出续签合同的异议请求,故本院确认双方的 个人另行负担缴纳,被告要求原告返还个人应承担的社会保险费的理由不能成立,不予支持。 4、劳动合同到期后,双方已经就劳动合同终止问题达成一致协议,且被告已经 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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为由作出不予受理申请通知书。原告对郑州市金水区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。 本院认为,原、被告于2007年6月30日签订的劳动合同是双方真实意思 原告不愿继续在被告处工作,不愿续签合同,但未能提交证据予以证明,故本院对被告的辩称不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...
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