的申报材料，以证明所受伤害系因工负伤。河南省劳动厅关于修订《河南省职工工伤证》制度通知第七条规定：“《工伤证》发出后，若发现有不符合发证条件的，由 许可证或安全监督认可证、吊销工伤证，特殊工种操作证等有关劳动安全卫生证件、证书。”之规定，被告市劳动局所作出的收回工伤证的决定是一种行政处理行为，并非行政 ...

智慧之源公司采取了与职员签订保密协议、确定知悉的商业秘密范围、制定数据安全管理制度、由领用人打收条、制作密封档案、对随堂听课人员进行限制等方式， 补充合作协议、合办样板班协议、打卡记录、宣传光盘、仲裁裁决书、申诉书、劳动仲裁委准予撤诉通知书、民事起诉书、光盘和加密狗，被告刘某某提供的仲裁裁决书、兼职 ...

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的上诉理由纯属对法律事实的误解。请求二审法院维持原判。 原审被告佛山市顺德区劳动和社会保障局答辩称：原判在认定证据时称被上诉人提供的证据厂内规章制度因 安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。上诉人违章作业，是因被上诉人管理不善 ...

的管理规定》、工会会议签到登记表及会议记录，证明该管理规定制度经过民主程序，是合法有效的。谭某对以上证据真实性不予认可，认为不具有合法性；《关于加强 》第三条第二款：“劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德”、双方签订的劳动合同第四条分别定有明文。 2008 ...

某秩序，包括门岗服务、物业区域内安全巡查。物业服务质量要求：危险部位标志明显，有防范措施。小区内实行24小时值班巡逻制度。第某二条甲方其他权利义务 认可2000元；7、精神损害抚慰金20000元。 上述事实，西安市公某局莲湖分局劳动南路派出所《受理公某报警求助情况登记表》、寻人启事、公某机关询问笔录、 ...

抛丸、喷某、喷某漆流程。该工序所有工作人员统一由乙方管理。乙方应当制作工序管理模式、管理制度和岗位职责，严格工作纪律和工艺纪律。根据甲方生产要求，合理安排 核算的经营者。承包后，魏某乙作为某某修理部招用的劳务人员，其安全管理和发放工资均由某某修理部管理和发放。与郑某机之间没有任何的劳务关系。所以，一审 ...

丸、喷某、喷某漆流程。该工序所有工作人员统一由乙方管理。乙方应当制作工序管理模式、管理制度和岗位职责，严格工作纪律和工艺纪律。根据甲方生产要求，合理安排 独立核算的经营者。承包后，李某作为某某修理部招用的劳务人员，其安全管理和发放工资均由某某修理部管理和发放。与郑某机之间没有任何的劳务关系。所以，一审 ...

决定对李某某行政拘留五日处罚。 原告于2009年8月24日提出仲裁申请，灯塔市劳动争议仲裁委员会于同日作出了不予受理通知书。 原审法院认为：此次被告款被盗事件， 有限公司灯塔市支行答辩称：一、上诉人身为随车出纳员，严重违反用人单位的安全保卫制度，未按规定履行款包交接任务，对款包被盗负有直接的、不可推卸 ...

知道；李某对西部物业公司提供的证据2认为只看到过西部物业公司的考勤奖惩制度，且只看到过一页；李某对西部物业公司提供的证据3的真实性无异议 的证据2等。 原审法院认为，《中华人民共和国劳动法》规定：劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。《中华人民共和国劳动 ...