该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告罗某某于2008年3月16日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 后，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告邓某某于2008年3月5日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 后，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告黄某乙于2008年3月9日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告李某某于2008年2月27日 ...
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厂财会人员制作，其工资数额与“工卡”相互吻合，可以证实原、被告双方已形成事实劳动合同关系和原告工资数额，本院予以认定。 被告兰某某提交的证据： 5、《租赁 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告钟某某于2008年2月16日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告郭某某于2008年2月26日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告郭某某于2008年2月26日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告李某某于2008年3月13日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告邓某某于2008年2月26日 ...
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该劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动关系的 ，因其经营管理不善，该厂于2008年9月停产，在未与员工结算工资的情况下被告王某于工厂停产后逃跑，至今下落不明。 原告郭某某于2008年2月27日 ...
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