权利受到侵害。2。根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]X号)的规定，《中华人民共和国企业劳动争议 南海丝厂对崔某某的除名没有通知，那么从崔某某离厂到现在的多年时间里，崔某某为何对其工资、奖金及其他福利的支付不闻不问，也不提起仲裁或 ...
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的权利受到侵害。2。根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]X号)的规定，《中华人民共和国企业劳动争议处理 丝厂对梁某甲的除名没有通知，那么从梁某甲离厂到现在的多年时间里，梁某甲为何对其工资、奖金及其他福利的支付不闻不问，也不提起仲裁 ...
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权利受到侵害。2。根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]X号)的规定，《中华人民共和国企业劳动争议 南海丝厂对张某某的除名没有通知，那么从张某某离厂到现在的多年时间里，张某某为何对其工资、奖金及其他福利的支付不闻不问，也不提起仲裁或 ...
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权利受到侵害。2。根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]X号)的规定，《中华人民共和国企业劳动争议 南海丝厂对黎某某的除名没有通知，那么从黎某某离厂到现在的多年时间里，黎某某为何对其工资、奖金及其他福利的支付不闻不问，也不提起仲裁或 ...
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的权利受到侵害。2。根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]X号)的规定，《中华人民共和国企业劳动争议处理 丝厂对梁某甲的除名没有通知，那么从梁某甲离厂到现在的多年时间里，梁某甲为何对其工资、奖金及其他福利的支付不闻不问，也不提起仲裁 ...
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权利受到侵害。2。根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]X号)的规定，《中华人民共和国企业劳动争议 南海丝厂对徐某某的除名没有通知，那么从徐某某离厂到现在的多年时间里，徐某某为何对其工资、奖金及其他福利的支付不闻不问，也不提起仲裁或 ...
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结算方式为公司在中国境内支付到原告指定帐号。公司在船舶离港前付给原告人民币6000元作为预付工资。合同有效期从2009年1月1日至2010年1月1 ，被告应依法承担赔偿责任。本案涉及对外劳务输出，被告作为自然人无权在中国境内招聘员工再运送出境，被告的行为违反了相关法律和行政法规的强制性规定，因而本案的 ...
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，工资结算方式为公司在中国境内支付到原告指定帐号。公司在船舶离港前付给原告x元作为预付工资。合同有效期从2009年1月1日至2010年1月1日 ，被告应依法承担赔偿责任。本案涉及对外劳务输出，被告作为自然人无权在中国境内招聘员工再运送出境，被告的行为违反了相关法律和行政法规的强制性规定，因而本案的合同 ...
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X月X日出生于（略），汉族，中专文化，湖南省金衢交通咨询监理有限公司聘任制员工，原“凤大公路”监理处试验室负责人，住（略）。因涉嫌工程重大安全 合同报项目监理工程师和项目法人备案。施工单位和劳务分包人应当依照合同按时支付劳务工资，落实各项劳动保护措施，确保农民工安全。劳务分包人应当接受施工单位的管理， ...
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以事件尚未定性为由拖延至今，本人也本着能由该公司及其员工主动积极处理该事件的原则，一直保留起诉该公司及其员工张某丙的权利。综上所述，皖x号轿车车主对该 某、人数、次数相符合。第二十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第二十九条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度 ...
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