4月7日做出方劳人字X号介绍信，介绍尚某某到教委分配工作，办理劳动合同手续。王某某于1997年9月4日以尚某某的姓名由方城县教委分配到 15万元。 另查明：⑴尚某某为高中毕业，未参加南阳师范专科学校的学习，无教师资格证。 ⑵2007年11月13日方城县公安局河西派出所对尚××询问笔录上尚××的签名属实 ...

本院提起上诉。其上诉理由如下：1、原审判决将本案争议性质认定为借款合同纠纷错误。上诉人是在劳动关系存续期间与被上诉人签订的《住房基金付款协议》，而该协议是基于被上诉人 协议虽与上诉人崔某和树德联校之间存续的劳动合同有一定的联系，但这种联系也仅仅限于崔某系树德联校教师这一特定身份而言的，如果排除了崔某这 ...

公司经营管理。原告马某于1996年3月20日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月后，由于海南和平公学经营管理不善造成拖欠教职员工工资及 争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以＂教职工未与海南和平公学订立劳动合同＂，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999 ...

紫龙公司经营管理。魏某某于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师。1998年6月后，由于海南和平公学经营管理不善，造成拖欠教职员工工资及 争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以“教职工未与海南和平公学订立劳动合同”，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999年6 ...

龙公司经营管理。原告符某某于1996年10月1日经（略）招聘成为该校教师(工人)。1998年6月后，由于（略）经营管理不善造成拖欠教职员工工资及学生 劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以“教职工未与（略）订立劳动合同”，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999年6月 ...

紫龙公司经营管理。原告邓某某于1998年8月经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月后，由于海南和平公学经营管理不善造成拖欠教职员工工资及 争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以＂教职工未与海南和平公学订立劳动合同＂，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999 ...

紫龙公司经营管理。农某某于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师。1998年6月后，由于海南和平公学经营管理不善，造成拖欠教职员工工资及 劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以＂教职工未与海南和平公学订立劳动合同＂，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999 ...

紫龙公司经营管理。王某某于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师。1998年6月后，由于海南和平公学经营管理不善，造成拖欠教职员工工资及 争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以“教职工未与海南和平公学订立劳动合同”，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999年6 ...

紫龙公司经营管理。原告柳某某于1996年8月20日经（略）招聘成为该校教师(工人)。1998年6月后，由于（略）经营管理不善造成拖欠教职员工工资及学生 劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以＂教职工未与（略）订立劳动合同＂，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999年6 ...

公司经营管理。原告谢某某于1995年9月1日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月后，由于海南和平公学经营管理不善造成拖欠教职员工工资及 争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会以＂教职工未与海南和平公学订立劳动合同＂，属违法用工为由，不予受理。被上诉人遂向法院提起诉讼。 另查明，1999 ...