的工伤保险待遇项目和标准支付被告费用。对于原告认为豫（郑中）工伤认字【2009】X号工伤认定书及河南省工伤职工劳动能力鉴定表的作出违反了法定程序的诉 对此亦予以认可，故原告应当支付被告一次性工伤医某补助金和一次性伤残就业补助金。对于一次性工伤医某补助金，依据《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，原告 ...

才有效。4、工亡补助金属因工死亡的才有，应由河南省工伤认定部门认定，而杨某乙争没有经省工伤部门认定，不应支付工亡补助金；住院伙食补助费按规定在住院 待遇项目和标准支付费用，与单位无关，中原油田分公司作为本案被告不适格。2、残联认定的残疾等级和工伤等级不同，不能将残联认定的残废等级套用为工伤伤残等级。3 ...

认字［2009］X号《河南省工伤认定决定书》，认定被告所受伤害为工伤。2009年3月31日，郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定被告劳动能力伤残等级为六级。2009年 ，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”。原告未为被告缴纳工伤保险费，被告不能依法享受工伤保险待遇，故对被告的上述损失， ...

处骨折，失血休克两次。2005年经新乡市、河南省两级劳动能力鉴定委员会评定为“工伤五级伤残”。经新乡市劳动能力鉴定委员会评定生活自理障碍程度的等级为“部分护理 法律依据。诉讼请求：撤销原审判决，并驳回被上诉人的原审诉讼请求；本案诉讼费用由被上诉人承担。 张某某上诉称：原审漏判张某某的诉讼请求，根据最高 ...

某某的伤情鉴定标准问题。一审法院依当事人申请，委托平顶山和平法医临床司法鉴定所，依据《职工工伤与职业病致残等级》做为鉴定的鉴定结论并无不当。河南省高级人民法院 事故外的）其他案件（如故意伤害案件、医疗纠纷案件、意外伤害等）在最高人民法院《人体伤害伤残程度鉴定标准》出台前，暂规定有条件的，比照《职工工伤 ...

中受伤，其伤情经郑州市管城回族区人事劳动和社会保障局认定为工伤，并经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残，该院对以上事实予以确认，周某某应享受相应的工伤保险 世纪龙包装有限公司应将上述费用支付给周某某。 原审法院依据《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条，《河南省工伤保险条例》第二十七条 ...

提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。《河南省工伤保险条例》第二十七条规定：五级至十级工伤职工 或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。被告 ...

条、《工伤保险条例》第十四条第一款第(三)项、第三十五条、《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下：一、驳回原告希杰(郑州)饲料有限公司 中其伤残等级为九级。被上诉人辩称，道路交通事故伤残鉴定与劳动能力鉴定执行标准不一样，其是工伤，就应按劳动能力鉴定标准来执行。 本院经审理查明：被上诉人王某乙 ...

上诉人洛阳市涧西区环境卫生管理局（以下简称涧西区环卫局）人身损害赔偿纠纷一案，不服河南省洛阳市涧西区人民法院（2009）涧民一初字第X号民事判决，向本院提起上诉 ，鉴定：1、依照《劳动能力鉴定一职工工伤与职业病致残等级》标准，评定牛某甲之损伤构成七级伤残；2、牛某甲后期治疗费用约需x元左右。2009年 ...

元／年，即每月1918.75元。 上述事实，有河南省工伤认定决定书、郑州市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定表、伤残证、［2009］第X号仲裁裁决书、 解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。……”《河南省工伤保险条例》第二十七条第一款 ...