人李某甲及其委托代理人黎良柏、杨建峰、被上诉人的委托代理人李某丙、陈某某均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原审法院认定，对双方无争议的事实 第八十二条规定，提出劳动仲裁申请的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 ...

上诉人周某及其委托代理人黎良柏、杨建峰、被上诉人的委托代理人李某乙、陈某某均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原审法院认定，对双方无争议的事实 八十二条规定，提出劳动仲裁申请的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 ...

保护，应予确认。根据《中华人民共和国劳动法》第三条的规定，被告未依约付给原告劳动报酬，违反法律规定，属违约行为，应承担民事责任，即其应将尚 三、原审审判程序违法。根据劳动法第79条和最高人民法院[1998]X号《关于劳动仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的通知的劳动争议案件人民法院应否受理的 ...

工负伤，伤残为8级，而且我现在仍在治疗。为保护我的合法权益，我向法院起诉请求：撤销劳动仲裁决定，判令被告给付某资损失及其他损失1800元；劳动待遇 社会保险金之请求，因原告为外埠农民户口，且未办理就业证。故原被告双方建立的劳动关系违反有关法律规定，故依法应终止劳动关系。现原告此项请求，无事实及法律依据 ...

适格的主体。经质证，被告无异议。 第二组证据：仲裁裁决书、送达回执各1份，欲证明原告不服益阳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书提起诉讼，符合法律规定。 本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省益阳市中级人民法院。 审判长狄卫华 审判员罗红霞 审判员刘 ...

被解除劳动合同与被告发生争议，于2012年1月8日向大足区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2012年3月26日作出渝足劳仲案字（2012）第 辩称：被追究刑事责任包括免于刑事处罚情形。被告解除与原告之间的劳动合同符合相关法律规定。请求驳回原告的诉讼请求。 经审理查明：原告于1988年5月开始在被告处 ...

合同，双方因此所发生的争议属于劳动争议。根据法律规定，劳动争议案件在没有依法经过劳动仲裁之前，不能够提起民事诉讼，所以应该驳回原告的起诉。 经审理 裁定，可在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于新乡市中级人民法院。 审判员赵卫东 二○一二年二月二十七日 代理 ...

为XXX。2011年7月19日，原告以在被告单位工作期间，未依法缴纳社会保险由，申请劳动争议仲裁，请求被告支付相关待遇。2011年11月7日铜梁县劳动 未给原告办理失业保险并缴纳失业保险金，原告以此为由要求终止与被告的劳动关系，符合法律规定，本院予以支持。劳动关系终止后，被告依法应当按照原告在被告处的 ...

某 委托代理人郭某乙 上诉人冯某因与被上诉人郑州火车站地区京汇璇物业服务有限公司劳动争议纠纷一案，不服河南省郑州市X区人民法院（2011）二七民一初字第X 仲裁裁决，且该申请仲裁的案件也不存在法定的不应由人民法院直接受理的除外情形，故冯某就该劳动争议事项直接向人民法院提起诉讼符合法律规定。原审裁定驳回 ...

劳动争议裁决书，当事人任何一方都无权再向法院提起诉讼，而原告人寿获嘉公司于2010年11月29日又针对这份已经生效的劳动仲裁裁决书向法院起诉，没有任何法律依据 。原告人寿获嘉公司称被告刘某在解除劳动关系近2年后提起劳动仲裁，明显超出某定仲裁时效的意见，符合有关法律规定，本院予以支持。因此，被告刘某要求 ...