鉴定委员会作出山劳鉴初字[2011]X号工伤职工劳动能力鉴定结论通知，认定原告XXX伤残等级为四级。原告参加了工伤保险，被告应当支付原告的工伤保险待遇。故 向本院提交了以下证据： 1、巫山县X镇永安煤矿采矿许可证、企业名称预先核准通知书复印件，证明第三人的主体资格情况。 2、参保职工花名册X件，证明二 ...

劳动争议仲裁委员会以被告未收到工伤认定结论通知书与劳动能力鉴定结论书为由中止仲裁。同年11月30日该仲裁委员会做出湘劳仲（2009）第X号裁决书，裁决由 劳动关系是用人单位与劳动者在运用劳动能力中形成的社会关系，包含了用人单位与劳动者之间不仅有支付劳动报酬的经济关系，还有人身管理关系。本案中，原告陈某 ...

职工患病或非因工负伤医疗期规定》通知第六条。请求法院给本人做劳动能力鉴定，根据鉴定结论作出公正处理。 被申请人市公交公司答辩称，张某某连续旷工20天，根据 假手续，亦未向单位及相关部门申请劳动能力鉴定，在没有作出劳动能力鉴定之前即不到单位上班，市公交公司对其发出《职工旷工劝告通知书》后其仍拒绝到岗，该 ...

认定：原告所受伤害为工伤。2009年3月3日，郑州市劳动能力鉴定委员会对原告进行了鉴定，结论为原告伤残等级为八级，可以安装辅助器具义指。为此原告 该假肢使用寿命约为2-3年。 上述事实，有住院病历，工伤认定书，职工劳动能力鉴定表，发票，不予受理案件通知书，工商档案，交通费票据及当事人陈述等证据在案佐证 ...

脑科医院医学鉴定书，拟证明其精神分裂症系工作原因所致，但该《鉴定书》的鉴定结论为原告的创伤后应激障碍与纠纷事件有直接因果关系，而没有鉴定 工伤认定决定书，该决定书根据国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会发布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB／x-2006）“精神分裂症和躁郁症均 ...

7月20日，该中心作出湘芙司鉴中心[2006〕法临字第X号司法鉴定书，鉴定结论为：“严某某重型颅脑损伤遗留轻度智力缺损、左侧眼睑下垂颅骨缺损，分别构成柒级 的发生劳动争议之日。故，严某某关于请求工伤待遇发生劳动争议之日，应从作出劳动能力鉴定之日(2006年11月30日)起计算。则严某某于2007年1月 ...

电子工业总公司法规处副处长，住（略）。 原告李某某与被告海南省电子电器制造厂劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告的 的伤残情况进行鉴定，其结论为残情二级。 以上事实，有原、被告签订的劳动合同书、终止劳动合同通知书、海南经济特区X镇从业人员非工伤非职业能力鉴定表、原告的 ...

邵工某认字［2010］X号工某认定决定书，认定王某丁患有职业病，系工某。邵阳市劳动能力鉴定委员会于2011年5月11日就王某丁的职工某动能力进行了 的事实与原审判决认定的事实一致。 上述事实，有职业病诊断证明书、工某认定决定书、职工某动能力鉴定表、不予受理申诉通知书、送达回证、承包合同书、工某、参加工 ...

月X日出生。 上诉人北京金马纪元搬家有限责任公司(以下简称金马纪元公司)因劳动争议纠纷一案,不服北京市X区人民法院（2011）海民初字第X号民事判决，向 仲裁结果向法院提起诉讼。 上述事实，有京海劳仲字[2011]第X号裁决书、《工伤证》、《劳动能力鉴定、确定结论通知书》等证据及本案开庭笔录在案佐证。 ...

保障局于2008年11月18日作出豫（长垣）工伤认定（2008）X号工伤认定通知书，认定结论为：瑞华管业公司职工李某乙所受伤害确定为工伤。瑞华管 申请行政复议，也未提起诉讼。后经新乡市劳动能力鉴定委员会鉴定，于2009年3月27日作出鉴定伤残等级为捌级，同时注明“对鉴定结论不服的，自2009年5月8日 ...