关于审理劳动争议适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院 享有失业金待遇。第二，上诉人此前从来没有缴纳过社保，依据现有法律法规规定，不能补缴及享有失业保险待遇。第三，上诉人在答辩人同意续聘并维持 ...
//www.110.com/panli/panli_35332028.html-了解详情
支付黄某失某赔偿金的问题，《广西壮族自治区失某保险办法》第三十六条规定：“单位不按规定参加失某保险和缴纳失某保险费，致使职工某某后不能享受失某保险 才未到翔吉公司上班。本院认为，二审期间，翔吉公司为证明其已为黄某缴纳工某期间的各项社会保险费的主张，提交了南宁市社会劳动保险事业管理所于2011年8月17 ...
//www.110.com/panli/panli_35290282.html-了解详情
柳州立银金属材料有限公司负责安排工作，并按现行工资标准每月按时发放工资，同时缴纳国家规定的社会保险等费用。由于原告职工的社会保险已经以原告的名义在社会保险所 失业保险金申领发放办法》的规定，因用人单位不按规定参加失业保险和缴纳失业保险费，致使职工失业后不能享受失业保险待遇或影响其重新就业的，应当承担 ...
//www.110.com/panli/panli_26340427.html-了解详情
，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收原某某后，因经营原某，原某某离开单位 及补缴1997年1月至1997年12月期间失业保险单位应承担部分。原某判决锦电公司为原某某缴纳养老、失业保险至1998年7月明显有误，应予纠正。 ...
//www.110.com/panli/panli_22762374.html-了解详情
。”最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等 1997年1月至1998年7月期间失业保险单位应承担部分；因薛某某已代锦电公司缴纳了1997年1月至1998年7月单位应承担部分的养老保险费，故对 ...
//www.110.com/panli/panli_22762239.html-了解详情
。”最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定 仍应由锦电公司缴纳，故锦电公司应当承担冯某某1997年1月至1999年6月期间的养老保险单位应承担部分，并为冯某某参加失业保险及补缴1997年 ...
//www.110.com/panli/panli_22760646.html-了解详情
。”最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定 。综上，请求撤销原审判决，改判锦电公司为其缴纳从欠绵之日起至今的养老保险、医疗保险、失业保险单位应承担部分、支付解除劳动合同经济补偿金、支付从 ...
//www.110.com/panli/panli_22730677.html-了解详情
其它申诉请求。长沙××科技有限公司对裁决不服，遂诉至原审法院。另查明，宁乡县失业保险金2007年元月至今的发放标准为每月470元。周强2008年十二个 待遇判令用人单位承担相应的赔偿责任。长沙××科技有限公司未为周××缴纳失业保险费，导致周××在被解除劳动关系后不能正常享受失业保险待遇遭受一定损失。故 ...
//www.110.com/panli/panli_21519926.html-了解详情
是在2003年。在2003年真不同饭店要求王某某集资入股，因王某某没有能力缴纳被真不同饭店安排回家休息至今。真不同饭店虽然声称在2003年7月作出文件将 被告王某某要求原告真不同饭店为其办理失业保险手续的主张。根据《失业保险条例》第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明 ...
//www.110.com/panli/panli_17272054.html-了解详情
还张某代某位缴纳的1997年1月至1997年11月期间的养老保险费单位应承担部分；二、锦电公司在判决生效后十五日内为张某参加失业保险，并补缴1997 。 张某辩称：1、1997年2月考勤表、1999年中秋节福利发放表、职工养老保险交费明细等证据可证明双方存在劳动关系；2、开关厂总体转让给锦电公司，包括 ...
//www.110.com/panli/panli_16451977.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务