违纪行为进行处理并依法送达，程序上不存在任何某法之处。至于解除决定落款日期是笔误，并不影响该解除决定的法律效力。法律也规定，解除劳动关系是以劳动者 认定何某某和单位大刘煤矿之间的劳动关系于2008年12月份解除。 二、关于何某某请求给付赔偿金，人民法院是否应予受理，若可以受理，其赔偿标准应如何某定的 ...

广东省工伤保险条例》第二十九条的规定，工伤职工是“可以”与用人单位解除或者终止劳动关系、工伤保险关系，而不是“应当”，这说明工伤职工有选择权。而付某某 治疗待遇，是受诉法院自行认为并在先处理而已。况且，用人单位一经注销，工伤职工就必须与用人单位终结劳动关系和工伤保险关系，领取一次性待遇，岂不纵容了用人 ...

，因为责令用人单位缴纳社会保险费系属于社会保障部门的职责，曾某某可直接向社会保障部门申请要求医药集团缴纳社会保险费，对曾某某的该项请求原审法院不予处理。因 劳动合同证明书》证明双方系在1998年6月建立劳动关系，至2004年3月30日双方正式解除劳动合同。至此，医药集团已经完成其举证责任。曾某某主张其 ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达温某某，南海丝厂与温某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达崔某某，南海丝厂与崔某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达郭某某，南海丝厂与郭某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达罗某某，南海丝厂与罗某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达余某某，南海丝厂与余某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达陆某某，南海丝厂与陆某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...

更没有把任何形式的处理决定以书面的形式送达卢某某，南海丝厂与卢某某到现在都未终止或解除双方的劳动关系，双方的劳动关系始终都是存在的， 社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以， ...