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7280元(182天÷30天×2400元×50%)。其他赔偿部分维持原审的判决。根据《中华人民共和国劳动法》第三条,《工伤保险条例》第二十九条第四款、第三 矫形器,假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按国家规定的标准工伤保险基金支付。 第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 ...
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人工某,四级伤残为18个月的本人工某;(二)从工某保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工某的90%,二级伤残为本人工某的 需要申请强制执行的,申请人是公民的,申请执行生效的行政判决书、行政裁定书、行政赔偿判决书和行政赔偿调解书的期限为1年,申请人是行政机关、法人或者其他组织的为180日。 ...
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补缴2010年2月至2011年1月五险一金;9、被申请人支付因未缴纳失业保险而应赔偿的失业救济金x元。2011年3月10日,该仲裁委员会作出雨劳仲案字 致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个 ...
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标准对原告进行赔偿。原告要求解除原、被告之间的劳动关系,符合法律规定,本院予以支持。 原告主张停工留薪期间的工资,《工伤保险条例》规定:“职工因 工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。”原告主张住院伙食补助费630元,理由正当,本院 ...
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,并不是雇佣关系,双方的关系已经张掖市劳动和社会保障局工伤认定书确认,故请求驳回原告诉请,判令原告承担赔偿责任。 经审理查明:2007年6月1日,被告张某 被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10 ...
//www.110.com/panli/panli_21855726.html-了解详情
规定,停工留薪期间一般不超过12个月。 原告认为,被告工伤前12个月平均工资为396.7元,该项赔偿标准只能按其本人工资计算,并提供《工资表》予以证明。 被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个 ...
//www.110.com/panli/panli_301419.html-了解详情
,不是工伤;原告对二审行政判决不服,已向省高院提起申诉。对原告要求赔偿的内容有异议,认为1、住院伙食补助费过高,应按10元/天计算;2、医疗费原告已经 致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10 ...
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办理社会保险手续且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理”的规定,此案中被告黄某甲没有证据 条例》第三十条第三款规定“治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付”,并未就超出 ...
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月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的 申请强制执行的,申请人是公民的,申请执行生效的行政判决书、行政裁定书、行政赔偿判决书和行政赔偿调解书的期限为1年,申请人是行政机关、法人或者其他组织的为180日。 ...
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关于焦点一。被告诉讼请求增加的数额与后续康复治疗费并非独立的劳动争议,都属于工伤保险赔偿项目,与本案的劳动争议具有不可分性,因此根据《最高人民法院关于审理劳动 保险条例》第三十五条第一款第二项的规定,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,四级伤残的标准为本人工资的75%,因此本院确定,从被告被评定为四级 ...
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