适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、卢某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。卢某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、胡某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。胡某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、崔某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。崔某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、李某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。李某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、梁某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。梁某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、杜某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。杜某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、莫某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。莫某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、梁某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。梁某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。3、张某某没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。张某某没有任何证据证明有《广东省高级 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或个人 ...

用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。三、徐某某的起诉早已过 不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《广东省工伤保险条例》和《广东省社会养老保险条例》也规定，用人单位拒不参加工伤 ...