证据： 1、证明1份。证明文汇公司与被告存在劳动关系。 2、联营合同3份。证明文汇公司委托世纪金花对其销售人员进行管理，原告与被告之间系代为管理关系。 ），原告认可其真实性，真实性予以认定，且具有关联性，能够证明原、被告之间存在劳动关系，予以采信，担保协议及收款收据虽是复印件，但与其它证据相互印证， ...

有限公司合资成立了苏州上乘停车设备有限公司（以下简称苏州上乘公司），要求被告等所有人员均与该公司签订劳动合同，并于2009年10月1日起将所有员工的劳动关系 有关手续，迟到1次按1小时事假扣工资，迟到2小时按半天事假扣工资；销售人员下班前必须回公司，特殊情况需要有关领导批准。 上述事实，由仲裁裁决书、 ...

损失，证明被告给原告造成了经济损失及损失的具体内容，其中除被告外的其他人员是作为证明人签字； 5、原告制作的损失计算清单，证明被告给原告造成的损失 ，原、被告签订期限自2009年2月23日至2010年2月22日止的《劳动合同》，约定被告从事电工工作，主要负责电气设备安装调试、维护、售后服务以及开发工作 ...

原告带来巨大损失。2009年11月29日，原告发现被告这一行为，立即派出相关人员至被告上课处进行制止。被告对相关事实予以承认，并亲笔书写《保证书》， 百货的销售，音响制品零售，图书报刊，电子出版物零售（以上两项有效期至2010年12月31日），商务咨询，展览展示。 上述事实，由仲裁裁决书、劳动合同、 ...

辞职报告，证明原告提出离职。 2、商场入职登记表、内部调拨单四张、销售日报表，证明原告假冒他人名字进入商场工作，原告声明对本人身份信息的真实性承担 支付更衣箱、工号牌押金及管理费等，共计420元。 原告在职期间，原被告未签订劳动合同，被告未为原告缴纳综合保险费。2010年8月，被告为原告补缴2009年 ...

查明，原告的营业执照上注明的经营范围为通风管道及配件、机械设备配件制造、加工、销售，通风管道设计安装。 再查明，2009年10月10日，被告因伤至上海市东方 内记载有管道安装，而双方的劳动合同上载明的被告工作地点包括了外派地或者工程所在地，结合被告提交的录音资料中与原告单位行政部人员朱某的对话中谈及的 ...

李某某系外省市来沪从业人员，于2009年2月24日进入X公司处担任总经理特别助理，双方未签订书面劳动合同，口头约定劳动合同期限三年，试用期工资人民币(以下 2009年4月1日至9月30日期间，X公司高级管理人员、销售、司机岗位经上海市青浦区劳动和社会保障局批准实行不定时工作制。X公司每月20日左右通过 ...

盛剑公司的营业执照上注明的经营范围为通风管道及配件、机械设备配件制造、加工、销售，通风管道设计安装。 原审再查明，2009年10月10日，吴某因伤至上海市 记载有管道安装，而双方的劳动合同上载明的吴某工作地点包括了外派地或者工程所在地，结合吴某提交的录音资料中与盛剑公司单位行政部人员朱某的对话中谈及的 ...

代理人孙某 被告张某 委托代理人王某 委托代理人陈某 原告上海某有限公司诉被告张某劳动合同纠纷一案，本院于2010年6月28日立案受理后，依法由代理审判员 查明：被告于2008年11月19日进入原告处担任销售人员。2010年2月9日被告自行离职，原、被告解除劳动关系。 另查明：被告于2010年3月26 ...

：被告于2008年11月17日进入原告处担任销售人员。2010年1月26日被告自行离职，原、被告解除劳动关系。2009年被告休过5天年休假。截至 年6月期间休息日加班工资9,333元及25%的赔偿金2,333元；2、解除劳动合同的经济补偿金17,642元及50%赔偿金8,821元；3、2009年未休年 ...