，本院不予采纳；被告提供的证据2，未违反法律规定，与本案具有关联性，可以作为认定案件事实的依据。 经审理查明：腾龙公司因房地产开发于1993年向被告团结一 作决定应当经到会人员的过半数通过。必要的时候，可以邀请驻在本村的企业、事业单位和群众组织派代表列席村民会议。 第十九条涉及村民利益的下列事项，村民 ...

分配给原告土地补偿费用及补偿多少费用问题；三、本案过错责任问题。本院作如下认定： 一、原告主体资格问题。四原告是通过合法手续迁入被告团结一组，并落户 作决定应当经到会人员的过半数通过。必要的时候，可以邀请驻在本村的企业、事业单位和群众组织派代表列席村民会议。 第十九条涉及村民利益的下列事项，村民委员会 ...

元在原告的工资中，由原告自己到相关部门缴纳的方式购买的；被告实际上属事业单位管理，故未为原告购买失业保险；同意支付拖欠原告的工资，但不同意支付 中心基金征缴证明、长沙市政府通知、乙级资质证书等证据证实，经庭审质证核实，足以认定。 本院认为：原、被告劳动关系成立，双方依法享有相应权利并负有相应义务。被告 ...

元在原告的工资中，由原告自己到相关部门缴纳的方式购买的；被告实际上属事业单位管理，故未为原告购买失业保险；同意支付拖欠原告的工资，但不同意支付 中心基金征缴证明、长沙市政府通知、乙级资质证书等证据证实，经庭审质证核实，足以认定。 本院认为：原、被告劳动关系成立，双方依法享有相应权利并负有相应义务。被告 ...

职工发放了边区津贴。人事部门还同意人民医院补发2004年1—10月边远津贴。认定以上事实的依据有，《凤凰雪茄烟厂职工医院承包合同书》、《仲裁裁决书》 年3月至2006年2月工资表、人民医院2005年度工资年报、《机关、事业单位工作人员发放艰苦边远地区津贴审批汇总表。 原判认为，五原告于2000年元月 ...

职工发放了边区津贴。人事部门还同意人民医院补发2004年1—10月边远津贴。认定以上事实的依据有，《凤凰雪茄烟厂职工医院承包合同书》、《仲裁裁决书》 年3月至2006年2月工资表、人民医院2005年度工资年报、《机关、事业单位工作人员发放艰苦边远地区津贴审批汇总表。 原判认为，五原告于2000年元月 ...

，本院不予采纳；被告提供的证据2，未违反法律规定，与本案具有关联性，可以作为认定案件事实的依据。 综合上述证据，经审理查明：腾龙公司因房地产开发于1993年 决定应当经到会人员的过半数通过。必要的时候，可以邀请驻在本村的企业、事业单位和群众组织派代表列席村民会议。 第十九条涉及村民利益的下列事项，村民 ...

王某甲承担。 王某甲不服上诉称：上诉人于1987年参加工作，原系国有事业单位新乡市燃气公司的正式职工。2002年企业改制时，被河北廊坊新奥集团整体并购 1月1日起实施，上诉人主张适用该法没有依据。其诉讼请求本院不予支持。原审认定事实清楚，程序合法，判决并无不当。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五 ...

撞伤，造成原告受伤的交通事故。事故发生后，经焦作市公安交通警察支队第一勤务大队事故认定：王某丙承担全部责任，方某甲不承担责任。原告受伤后，被送往焦作 的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，应该退休。符合第二项规定精神的男性农民 ...

按照国家房改政策，补缴和支付住房公积金、支付住房公积金补贴、一次性住房补贴、住房工龄补贴及利息共计x.81元。（八）、由于被上诉人恶意侵害上诉人的合法 、购房的资金转化为住房补贴；上诉人提供的文件适用对象是由财政拨款的事业单位，被上诉人是1993年按照公司法成立的有限责任公司，没有住房补贴资金来源，不 ...