，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的情形下，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后 办理注销手续，曾与徐X进行协商且未能就变更劳动合同内容达成协议。鉴此，XX劳务中心的行为违反了上述法律规定，该中心应依照《中华人民共和国劳动 ...
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，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的情形下，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后 办理注销手续，曾与吴X进行协商且未能就变更劳动合同内容达成协议。鉴此，XX劳务中心的行为违反了上述法律规定，该中心应依照《中华人民共和国劳动 ...
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，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的情形下，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后 办理注销手续，曾与韩XX进行协商且未能就变更劳动合同内容达成协议。鉴此，XX劳务中心的行为违反了上述法律规定，该中心应依照《中华人民共和国 ...
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，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的情形下，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后 办理注销手续，曾与张A进行协商且未能就变更劳动合同内容达成协议。鉴此，XX劳务中心的行为违反了上述法律规定，该中心应依照《中华人民共和国劳动 ...
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，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的情形下，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后 办理注销手续，曾与张X进行协商且未能就变更劳动合同内容达成协议。鉴此，XX劳务中心的行为违反了上述法律规定，该中心应依照《中华人民共和国劳动 ...
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被告陈某与被告颜某之间因签订《建房承包协议》而形成承揽关系，被告曹某乙和原告与被告颜某之间都是劳务关系。 二、赔偿主体及赔偿数额的确定。 《 8、鉴定费2000元。以上各项总计193965元。 三、被告陈某与被告颜某之间的协议约定是否可以对抗原告的赔偿请求。 被告陈某与被告颜某之间关于合同责任的约定 ...
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X，安全生产许可证许可范围是建筑施工，公司类型是有限责任公司，经营范围建筑劳务分包，主项资质等级为木工作业分包贰级。 19、建设工程施工合同（GF- 作业引发的安全生产责任事故。 26、协某、收到条证实：开封市聚力建筑劳务有限公司赔偿两名死亡人员家属人民币各60万元的情况。 27、开封市城市管理局文件 ...
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某建设（集团）有限公司湖南分公司（以下简称某建设湖南分公司）因与被上诉人喻某劳务（雇佣）合同纠纷一案，不服湖南省长沙市X区人民法院（2011）雨民初字第 诉讼主体资格。上诉人与被上诉人既没有书面合同，也没有口头协议，被上诉人喻某不是《模板分项工程劳务承包合同》缔约当事人，只是缔约当事人欧某指定的现场 ...
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自愿以中介费10万元为基数，从2010年7月7日起按5％的月息赔付给原告。 劳务协议签订后，因某建筑公司的缘故，原告一直不能进场施工，罗某、卓某也未 提出答辩意见。 经审理查明，在2010年7月4日李某与罗某、卓某达成口头协议，约定罗某、卓某为李某与某建筑公司签订贵州省某长青铝土矿厂（以下简称铝土矿厂 ...
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罪 2009年12月份至2010年8月份，被告人曹某在未办理工商营业执照、未取得对外劳务合作经营资格的情况下，在濮阳市X路南段以中国化学工程第二建设公司驻濮阳办事处 某X、刘某X、宋某、刘某X、王某乙等人证言及《对外劳务协议》和报名费收据、出国护某复印件、中化二建集团有限公司复函、濮阳市工商行政管理局 ...
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