代理人王某某，女，汉族，X年X月X日出生，北京物美大卖场商业有限责任公司员工，住（略）。 委托代理人宋某，女，汉族，X年X月X日出生， 场商业有限责任公司的诉讼。 本院经审查认为，原告北京鸟人艺术推广有限责任公司的撤诉申请未违反法律规定，应予准许。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十一条第一款、 ...

代理人王某某，女，汉族，X年X月X日出生，北京物美大卖场商业有限责任公司员工，住（略）。 委托代理人宋某，女，汉族，X年X月X日出生， 场商业有限责任公司的诉讼。 本院经审查认为，原告北京鸟人艺术推广有限责任公司的撤诉申请未违反法律规定，应予准许。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十一条第一款、 ...

代理人王某某，女，汉族，X年X月X日出生，北京物美大卖场商业有限责任公司员工，住（略）。 委托代理人宋某，女，汉族，X年X月X日出生， 场商业有限责任公司的诉讼。 本院经审查认为，原告北京鸟人艺术推广有限责任公司的撤诉申请未违反法律规定，应予准许。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十一条第一款、 ...

及工厂厂长，参与研究并制订《珠海经济特区飞鹏净化设备公司规章制度》。该制度的第五条规定：“保密制度：公司全体员工对在工作过程中所接触、保管的客户情况、 ，而是以侵害商业秘密的理由起诉。一审以同业禁止侵权理由判决赔偿这项利润，实际上违反了我国民事诉讼法关于不告不理的原则，而且该赔偿额不合理，由于飞鹏公司 ...

公司经理。 委托代理人来斌，中国版权保护中心法律部员工。 委托代理人梁飞，中国版权保护中心法律部员工。 原审被告南京龙邦明泰广告有限公司，住所地江苏省南京市X 于2006年4月25日申请撤回上诉。 本院经审查认为，聚宝盆公司的撤诉申请不违反法律规定，应予准许。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条、 ...

还约定：经双方协商一致，同意解除劳动合同的，双方可以解除劳动合同；原告严重违反公司劳动纪律及规章制度的，被告可解除劳动合同；原告提前30日书面通知被告解除 的副经理，是否有权同意原告提出的辞职申请，属于被告内部规定公司领导成员分工的事项，原告作为一般员工并不知情。本案中，杨华兴应当知道自己无权批准原告 ...

于1996年8月30日签订的聘用合同，系双方当事人的真实意思，内容没有违反法律规定，应确定为有效的合同，受法律保护。虽然被告的上级主管单位中国医药物资 公司上诉称：原审判决不公正，1996年11月上诉人停业整顿，对员工发放基本工资，根据公司规定，被上诉人每月工资为1000元，而不是其所称的1800元， ...

公司上诉称，原审判决显失公平，1996年11月上诉人停业整顿，对员工发放基本工资。根据公司规定，被上诉人每月工资为1000元，而不是其所称的1800元。原审 其工资和福利待遇的约定，是双方真实意思表示，内容没有违反法律规定，李某并已实际到华海公司工作、领取部分工资，因此借用协议应属有效，在1995年5 ...

从而未依法为原告交纳各项社会保险费；四、公司违反国家法律的规定，在法定节假日均安排原告及其他员工加某，却从来没有按规定支付加某工资，累计已欠原告加 10日，经永州市劳动和社会保障局永劳社函[2009]X号文件批复，同意被告公司实行综合计算工时工作制，期限为一年，自2009年12月10日至2010年12 ...

支付工资295048.90元。原告提出，因被告不能确定安装好机器的时间，原告招录的员工，只能让他们等待，不能辞退，原告在该期间支付的工资应为直接损失，被告 的印刷设备买卖合同，为双方真实意思表示，且不违反法律规定，合法有效，双方均应按合同履行。被上诉人漯河精益公司在合同签订后，按照合同约定向上诉人付款 ...