双方又签订了期限为一年即自2005年1月1日至2005年12月31日止的固定期限劳动合同。 另查明，1997年4月5日被告（系甲方）与上海市农工商超市总公司（系乙方）签订房屋租赁合同，约定甲方将现有的上海青浦商城主体大楼X,950平方米产权房及天井600平方米，附广场6,403 ...

之间对李某某的问题做出了约定，由徐州市甲轮橡胶有限公司承担和李某某签订劳动合同以后的医药费及生活费，其余费用应由海鹏公司承担；2、李某某是否需要继续 的原因是工伤复发，对此根据法律规定可以进行鉴定；3、李某坤要求签订无固定期限合同，参照工伤待遇条例，李某某从未上班，其劳动关系徐州市甲轮橡胶有限公司予以 ...

期限劳动合同，被告推诿不予签订，特请求法院判令被告：1.订立无固定期限合同、补缴三金；2.退还押金3000元，并支付银行同期利率900元；3.让原告继续回 演变，但原告张某长期、持续、稳定的在被告处工作，双方虽未签订书面劳动合同，但已形成事实劳动关系。根据法律规定，劳动者有享受社会保险和福利的权利，故 ...

原审法院竟错误地受理了被上诉人的起诉，并将本案案由定为所谓的“购房服务合同纠纷”，被上诉人更据此于庭审中多次陈述“本案应为房屋买卖性质纠纷”的谬论。 工作至2002年的条款，虽然1997年谭某洲与被上诉人签订了无固定期限劳动合同，但无固定期限合同，立法本意是要求用工单位与劳动者之间保持劳动关系到劳动者 ...

某某自始至终都是集团公司的员工，其认为自1995年与股份公司订立了一个无固定期限的劳动合同，已经和股份公司建立了劳动关系至今的这一说法是错误的。在 社会保险也基本上是股份公司为其购买的。故股份公司认为集团公司与肖某某之间存在劳动合同关系的主张，本院不予采纳。原审裁定认为肖某某与集团公司建立劳动关系，并 ...

父亲名义向劳动仲裁部门提出申请，近六年多的时间，明显超过60日的法定期限，并且未提供充分证据足以证明存在不可抗力或者其他正当理由。根据最高人民法院《关于审理劳动 劳动合同是必须由劳动者本人有要求，黄某英虽然达到可订立无固定期限劳动合同的条件，但一直以来未要求过。上诉人也未能提供证据证明黄某英向被上诉人 ...

代理人：任某某，宁波市某法律服务所法律工作者。 原告王某为与被告宁波某有限公司劳动合同纠纷一案，不服甬鄞劳仲案字[2011]第XXXX号仲裁裁决书，于2011年 月31日，约定工作岗位为操作工；第二份劳动合同为无固定期限劳动合同，约定工作岗位为后勤。两份劳动合同均未明确约定原告的岗位工资。原告在被告处 ...

服务所法律工作者。 原告咸阳世纪金花商贸有限公司（以下简称世纪金花）诉被告徐某劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告的 、原告咸阳世纪金花商贸有限公司在本判决生效后十日内与被告徐某签订无固定期限劳动合同。 案件受理费10元，由原告咸阳世纪金花商贸有限公司承担。 如不服本 ...

公司已经安排了其进行职业病健康检查，并未发现职业病。2010年4月19日，被上诉人解除劳动合同，提交了上诉人自行录制的开会录音及会议材料，2010年6月17日仲裁申请书， 。且上诉人于2010年4月1日起与洁宇日化公司所签的无固定期限的劳动合同至今仍在履行，这也说明自2010年4月1日起的工资已由承继 ...

外来从业人员综合保险费。 2010年2月1日，原告向被告邮寄一份书面解除劳动合同通知书，通知书的内容为：“由于公司没有为我缴纳2008年1月之前的上海市外来从业 一年，故自2008年12月31日起，应视为原、被告已经订立了无固定期限劳动合同，原告要求被告支付2008年12月31日起的双倍工资差额，缺乏 ...