广东省佛山市中级人民法院 民事判决书 (2005)佛中法民四终字第X号 上诉人(原审原告)李某，男，汉族，X年X月X日出生，住（略）。 被上诉人(原审 三次违反可立即解雇。李某被解除劳动合同前十二个月的月平均工资为1240.67元。佛山市南海区劳动争议仲裁委员会裁决李某承担全部仲裁处理费680元，李某 ...

所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。首先，关于误工时间的起止日期，被上诉人徐某某已提供了其接受治疗的医疗机构佛山市中医院开具的病假证明书，证实 诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项的规定，判决如下： 一、维持广东省佛山市禅城区人民法院(2005)佛禅法民一初字第X号民事判决主文第一、二 ...

地区上年度职工年平均工资。佛山市上年度职工年平均工资为（略）元，因此被上诉人应支付给上诉人一次性赔偿金（略）元。上诉人认为，《广东省工伤保险 法律若干问题的解释》作为依据，上诉人的损失额至多为（略）.80元。广东省2004年农村居民人均纯收入4054.58元，上诉人为六级伤残，因此残疾赔偿金50％× ...

广东省佛山市中级人民法院 民事判决书 (2005)佛中法民四再字第X号 申请再审人(一审原告、二审上诉人)李某，男，汉族，X年X月X日出生，住（ 经双方当事人协商一致后才能签订，职工被迫签订的劳动合同或未经协商一致签订的劳动合同为无效合同。被申请再审人提供的2001年的月平均工资为1440元是虚假的， ...

，故其不能证实其受伤前在该公司工作及其有固定收入，因此，应参照广东省上一年度职工的平均工资计算，因梁某为城镇居民，故其误工费为（略）.42元(（略）元 某二某、二某三条、二某、二某五条的规定，判决如下： 一、维持广东省佛山市X区人民法院(2005)顺法民一初字第（略）号民事判决第二某； 二、变更广东省 ...

月2日，共4个月，由于被告受伤前的工资标准低于佛山市2002年度职工月平均工资1323元的60%，根据《广东省工伤保险条例》第二十三条、第五十七 的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 本案二审受理费50元，由上诉人佛山市南海区耀维环保设备有限公司承担。 本判决为终审判决。 审判长杨恩敏 代理审判员 ...

审理终结。 原审判决认定：原告于2002年初进入被告谢某某个人独资开办及经营的佛山市南海盐步南冠模具制品厂从事包装工工作，月工资为650元。双方没有签订劳动 1323元/月的60％，根据《广东省社会工伤保险条例》第五十七条的规定，申诉方本人工资应按照佛山市2002年度职工平均工资60％即793。80元 ...

金某某再生棉纱厂承包人。 上诉人金某某因工伤事故人身损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(2005)南民一初字第X号民事判决，向本院提起上诉。 告知上诉人，上诉人有理由提出质疑，要求复评。三、原审法院按佛山市2005年度职工平均工资标准计算工伤赔偿待遇错误。综上，请求撤销原审判决，依法改判 ...

。原告主张自己每月收入5000元，但该主张证据不足，原审法院根据上一年度广东省职工平均工资x元计，原告的误工费应是3016元(x元÷365天×58天)。 本院予以采信。 经审查，本院对原审认定的事实予以确认。 本院认为：由于广东省佛山市顺德区人民法院已经作出(2006)顺法民特字第x号生效判决，指定孙 ...