由财政上支付工薪。私营工企业工资发放及标准，也可参照以上办法，但应由劳资双方共同协商，共同订立合同。该证据证明新解放城市企业职工实行的是薪金 判决。 被申诉人安阳市劳动和社会保障局答辩称：申诉人作为公私合营企业的工人不可能实行供给制；《许昌市志》证实的是国家工作人员实行供给制而企业职工实行工资制的情况 ...

广东小塘律师事务所律师。 委托代理人罗某某，住（略）。 上诉人郑某某因劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(2003)南民一初字第2371－X号 造成的伤亡。为此，《企业职工工伤保险试行办法》第八条，《广东省社会工伤保险条例》第七条对工伤的范围作出了明确的规定，并规定“劳动行政部门接到企业 ...

天。某某装饰重庆分公司对肖某、肖某某证言不予认可。称公司系私营企业，张某乙的工资应按2010年私营企业社平工资（即1451元/月）的60%计算。 另，张某乙 》第三十五条的规定，职工因工致残被鉴定为玖级伤残的，从工伤保险基金中享有8个月的本人工资作为一次性伤残补助金。劳动合同期满终止的，由用人单位支付 ...

甲的辩解也可印证。 (6)被害单位的诉讼代理人当庭提供的书证：“私营企业劳动合同书”证实被告人与飞越制衣有限公司正式签订劳动合同时间是2000年5月28日；“ 8月18日，批准时间为8月24日；空白“社会保险登记证”不能证明该企业已经为职工办理保险。 综上，本案事实清楚，证据确实、充分。 本院认为， ...

于1998年6月20日歇业并于同年6月23日转为独资私营企业，邝某某为私营独资企业业主，该企业于2000年4月20日再次歇业；李忠出院后从1999年 问题，因劳动部1996年8月12日发布的《企业职工工伤保险试行办法》第五十七条第二款规定“复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出”，故邝某某要求进行伪盲 ...

诉讼请求。3、判令三被上诉人承担本案诉讼费。上诉理由为: (一)原审判决对本案涉及劳动合同法律关系主体作出了错误的认定。原审判决认定麦某来、杨某兰与汤 的，在诉讼中，该个体工商户、个人合伙或私营企业与其挂靠的集体企业为共同诉讼人。广东省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十五条规定 ...

诉讼请求。3、判令三被上诉人承担本案诉讼费。上诉理由为: (一)原审判决对本案涉及劳动合同法律关系主体作出了错误的认定。原审判决认定麦某来、杨某兰与汤 的，在诉讼中，该个体工商户、个人合伙或私营企业与其挂靠的集体企业为共同诉讼人。广东省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十五条规定 ...

徐某帮助解决，被告人王某、徐某商量后将建房集资款100万元借给张用于私营企业经营，后张××归还80万元，剩余20万元至今未予归还。 2、2006年12 王某是黄石庵管理局的一把手，我们开发这块土地需要王某局长大力协助，包括签订合同和以后的建房都需要他从中协调，另外我们合作开发这块土地，互相都有利可图， ...

)证明、投资协议(均系复印件)各1份；4三合乡政府与茹某签订的《租赁合同》(复印件)1份。 被某胡某辩称，1原告依法应承担对被某工伤的赔偿责任 仲案字(99)X号)，仲裁委程序操作上并无不妥。首先劳动仲裁委员会是依照国务院发布的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》进行仲裁，而人民法院是依照《中华人民 ...