年5月8日至6月15日没有到岗工作，决定对原告予以解聘，实属无故解除聘用承诺，按照约定被告应承担支付原告违约赔偿金5万元，请依法支持我的请求。 被告运输 工患病从2008年5月7日至6月14日一直住院治疗的事实。7、股权转让协议、收据各1份。 被告向法庭提供的证据有：1、禹州市工商局核准企业的有关情况 ...

，干部身份；2004年11月24日岳某某与某县人民医院签订为期三年的聘用合同；2004年11月22日岳某某与某县人民医院签订《公派外出学习、进修 。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成协议如下： 一、原、被告双方同意解除聘用关系；被告某县人民医院一次性向原告岳某某支付人民币x.00 ...

著作权。现起诉要求法院确认胡某对涉案剧本享有著作权，确认华录百汇公司单方解除聘用合同的行为构成违约，判令华录百汇公司和非常时代公司立即停止使用《 工作。因此，从总体上看，被上诉人非常时代公司基本履行了涉案委托创作合同及补充协议约定的义务，根据相关约定其应当享有涉案剧本的著作权。被上诉人提出涉案剧本另有 ...

的结算不能代表云海公司的抗辩主张，因云海公司所举证据不能证明该公司就解除范某职务的行为向用工协议的相对人刘某某履行了告知义务，且从用工协议的签订和 并于2005年9月左右完工。2005年9月，范某离开云海公司，双方均未办理相关聘用及解聘手续。云海公司曾向杰昌公司发出一份《变更申请》，载明其技术负责人范 ...

的结算不能代表云海公司的抗辩主张，因云海公司所举证据不能证明该公司就解除范某职务的行为向用工协议的相对人石某某履行了告知义务，且从用工协议的签订和 并于2005年9月左右完工。2005年9月，范某离开云海公司，双方均未办理相关聘用及解聘手续。云海公司曾向杰昌公司发出一份《变更申请》，载明其技术负责人范 ...

的结算不能代表云海公司的抗辩主张，因云海公司所举证据不能证明该公司就解除范某职务的行为向用工协议的相对人刘某某履行了告知义务，且从用工协议的签订和 并于2005年9月左右完工。2005年9月，范某离开云海公司，双方均未办理相关聘用及解聘手续。云海公司曾向杰昌公司发出一份《变更申请》，载明其技术负责人范 ...

的结算不能代表云海公司的抗辩主张，因云海公司所举证据不能证明该公司就解除范某职务的行为向用工协议的相对人石某某履行了告知义务，且从用工协议的签订和 并于2005年9月左右完工。2005年9月，范某离开云海公司，双方均未办理相关聘用及解聘手续。云海公司曾向杰昌公司发出一份《变更申请》，载明其技术负责人范 ...

元，为2000+500+441－176元=2765元。（二）三民公司是否应当支付提前解除《聘用合同》的经济补偿金的问题。一审法院认为，三民药业和李某签订的《 业禁止义务是否符合法律规定的问题。经审查查明，双方签订《知识产权保护及保密协议》中约定“三民公司员工在劳动合同期内离职或劳动合同到期后离职的，三 ...

著作权。现起诉要求法院确认胡某对涉案剧本享有著作权，确认华录百汇公司单方解除聘用合同的行为构成违约，判令华录百汇公司和非常时代公司立即停止使用《 工作。因此，从总体上看，被上诉人非常时代公司基本履行了涉案委托创作合同及补充协议约定的义务，根据相关约定其应当享有涉案剧本的著作权。被上诉人提出涉案剧本另有 ...

(以下简称温州工程处)与原山西省万家寨引黄工程总指挥部(以下简称引黄指挥部)签订了引黄工程施工协议，约定由温州工程处承建山西省万家寨引黄工程支(总)02林(大河湾)隧洞段，预算 ，即只有国家一、二级企业才具有投标、施工资格。周某某在施工时聘用的管理及施工人员均达不到上述要求，其主体资格确有瑕疵。引黄 ...