龙飞公司在2009年1月12日经工商部门批准颁发企业法人营业执照；原告曾向资兴市劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请书，2009年3月24日，该会以当事人之间没有形成劳动关系 被告做工的截止时间为2009年1月9日，因此，本案原、被告的关系亦为雇佣关系，雇主是欧某某、王某某，其应支付原告周某某、许某某在近城 ...

已形成事实劳动关系，原告作为用人单位应按月支付工资。被告要求原告支付拖欠工资的请求，有事实和法律依据，对此予以支持。据此，原审法院依照《中华人民共和国劳动法》第50条、 一审法院也查明了这一事实。上诉人与五被上诉人没有劳动合同关系，五被上诉人是受叶景雄、张宏、郭训寿雇佣的，叶景雄、张宏、郭训寿是他们的 ...

或业主委员会成立临时雇佣关系，与中国网通鹤壁分公司无关。因此，双方不存在劳动合同关系，中国网通鹤壁分公司不用为吴某某缴纳和支付任何费用。综 双方当事人，充分听取双方当事人诉辩意见，审查当事人所举证据，确认一审法院认定的事实成立。 本院认为：原河南省电信公司鹤壁市分公司为中国电信集团河南省电信公司分支 ...

中心或业主委员会成立临时雇佣关系，与中国网通鹤壁分公司无关。因此，双方不存在劳动合同关系，中国网通鹤壁分公司不用为杨某甲缴纳和支付任何费用。 中，足以认定河南省电信公司鹤壁市分公司、河南省通信公司鹤壁市分公司属同一单位在不同时期的名称。随着中国网络通信集团公司于2004年8月30日将名称变更为中国网通 ...

付费用部分医药费3741元，医疗保险统筹支付部分为8795.29元。原告在事发时每月劳动报酬为1500元，另被告张某某与原告于2007年10月19日达成书面协议 不应赔偿，该部分费用系原告因参加国家医疗保险而享受的社会福利，与原告主张的因雇佣合同导致的损害赔偿法律关系并非同一法律关系，故不能免除被告的 ...

被告支付原告方工资共计4900元，并承担本案的诉讼费用。 原审法院认为，雇佣他人从事劳动的，雇主应支付雇工相应的报酬。合伙人对合伙的债务承担连带责任。被告王某柱、 其与被告王某柱系合伙关系，故对其所称不予支持。综上所述，根据《中华人民共和国民法通则》第三十五条、第一百零八条和《中华人民共和国民事诉讼法 ...

洞口丰茂水泥公司。在本案中，曾某某与洞口丰茂水泥公司在《水泥销售合同》中约定运费和下车费由洞口丰茂水泥公司负责，且洞口丰茂水泥公司在运送第一车水泥时，从洞口安排 ，并向曾某某领取劳动报酬，袁某戊下卸水泥的时间、地点等受曾某某等人的控制、指挥，袁某戊与曾某壹等合伙人之间的用工情形符合雇佣关系的法律特征， ...

洞口丰茂水泥公司。在本案中，曾某某与洞口丰茂水泥公司在《水泥销售合同》中约定运费和下车费由洞口丰茂水泥公司负责，且洞口丰茂水泥公司在运送第一车水泥时，从洞口安排 向曾某某领取劳动报酬，周某生下卸水泥的时间、地点等行为受曾某某等人的控制、指挥，周某生与曾某壹等合伙人之间的用工情形符合雇佣关系的法律特征， ...

洞口丰茂水泥公司。在本案中，曾某某与洞口丰茂水泥公司在《水泥销售合同》中约定运费和下车费由洞口丰茂水泥公司负责，且洞口丰茂水泥公司在运送第一车水泥时，从洞口安排 向曾某某领取劳动报酬，卢某础下卸水泥的时间、地点等行为受曾某某等人的控制、指挥，卢某础与曾某壹等合伙人之间的用工情形符合雇佣关系的法律特征， ...

。 法定代表人王某甲，该厂厂长。 委托代理人李建民，该厂法律顾问。 被告重庆市沙坪坝区劳动和社会保障局。住所地重庆市沙坪坝区X街X号附X号。 法定代表人王某乙， 及聘用协议书。以证明重庆市地王某泥厂与朱某某之间具有劳动雇佣关系。 5.工友王某一、冉建的证人证言。以证明第三人朱某某的确是在工作时间、工作 ...