、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周逸艳12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11 辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职，故原告未与被告签订书面劳动合同不具有主观恶意，在原告向被告全额支付在职及离职期工资的情况 ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11 辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职，故原告未与被告签订书面劳动合同不具有主观恶意，在原告向被告全额支付在职及离职期工资的情况 ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈述为证。 本院认为：被告2010年11月 或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职， ...
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申请表、黄某人仲（2011）办字第X号裁决书，被告提供的周某某12月16日批准的续约及薪资发放说明及原、被告的陈某为证。 本院认为：被告2010年 故意或恶意所致的行为。本案中，原告公司处于筹备开业期，被告工作共计不到二个月,期间曾辞职离开多日后又复职，酒吧又更换承包人，被告复职10日后又再次辞职，故 ...
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