，对崔应军询问笔录提出，是否苏某山的手机无法印证，未接电话只是手机显示，经过移动等通讯公司确认是否属实，不能证明当时某发生事故，可能是没有听到。对 分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。”，是指从事 ...
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致使原告朱某某发生安全事故，被告高某某依法应承担民事赔偿责任。被告广宇公司将工程分包给没有相应资质及安全生产条件的雇主高某某，且其给高某某所提供的机械 可以追加转包人或者违法发包人为本案当事人”。而在本案的工伤事故赔偿纠纷中，广宇公司没有提供合同原件，不能认定高某某与史孝敬之间存在分包关系。即使高某某 ...
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森威实业有限公司和被告郭某己承担连带赔偿责任。如被告不能在判决指定的履行期限向原告履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十 业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定”，河南森威实业 ...
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向法院提起诉讼，因被告没有用工资质，不符合用人单位的条件，也未进行工商登记，原告受伤不属于工伤，故本院对被告提出的应先进行劳动仲裁前置程序后再向 没有过错，应当由上诉人承担全部责任。请求维持原判。 本院经审理查明事实与原审认定相一致． 本院认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 ...
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，不能证明本案所涉断裂预制板没有质量问题，故不能认定本案断裂预制板系合格产品；被告彭某也未能举证证明其产品具有法定免责的三种情形，故本案原告全某的损失应由 承包张某私房的修建工程，建房地址在永顺县X乡X村集市X路边。双方合同约定，一切工伤事故由刘某负责。合同签订后，刘某遂邀全某等人一起做工。二00三年 ...
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并按期支付徐某某今后护理费每月415.5元；4、修武县民政局支付徐某某已发生的医疗费x.5元、交通费488元、食宿费986元、住院伙食补助费1386元。 修武县 待遇。修武县民政局主张徐某某没有经过法定程序被认定为工伤的理由不能成立，主张其疾病不符合工伤条件不是本案民事案件审查范围。徐某某申诉要求给付 ...
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起诉时提供的证据，被告无异议，符合有效证据条件，能够证明起诉符合法定条件，本院予以确认。 被告提交的证据，其中1-X号证据，原告无异议，能够证明被告作出台路工伤 人官某系擅自改变工作场所从事陌生工种时受伤，其后又不配合治疗，怀疑其有自残可能，故不能认定为工伤。本院认为，原告与第三人事实劳动关系清楚，该 ...
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和伤残就业补助金，原告已于2000年XXXX杨柳坝煤矿破产时退休，故不符合领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的条件。原告不应享受从1982年至2000年的误 后，原XX矿务局已认定熊某属工伤并给予其相关工伤待遇，故熊某不能再按《企业职工工伤保险试行办法》、《工伤保险条例》的规定享受相关工伤保险 ...
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，能够证明起诉符合法定条件，本院予以确认。第X号证据，被告和第三人有异议，认为被调查人与原告均存在亲戚或同村的利害关系，不能作为证据使用。本院 事故伤害的； … 第十九条…… 职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。 《工伤认定办法》 第十七条职工或者其近亲属认为 ...
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《工伤保险条例》第三章第十六条第一款之规定，不符合认定或视同工伤的条件，故不能申报工伤。2006年8月8日安钢集团有限责任公司安全环境 请求法院判决被告赔偿各种损失(人身、工作、家庭、精神)4.7万元，并公开向原告赔礼道歉的诉讼请求因缺乏法律依据，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四 ...
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