自1994年以后处于待业状态。2008年10月原告获悉被告要进行改制，处分企业财产并对企业职工进行重新安置或福利补偿，原、被告协商未果，原告于2008年11 。四、安置费用的计算等。该安置方案未涉及基本生活费的发放问题。 另查明，二服为其他部分职工建立养老保险社会统筹账号的时间均为1992年11月。 ...

站为其办理养老保险。原告于2004年2月25日向安阳县劳动争议仲裁委员会提起申诉，要求确认养老金一次性结清协议无效，要求被告向劳动保障部门给予缴纳基本养老金， 担心生活没有着落、多次向政府有关部门反映养老问题、要求办理退休金和社会养老保险的情况下，经政府、企业、职工代表三方协商，制定了养老金一次结清的 ...

查明的事实与原判决查明事实一致。 本院认为：《河南省劳动厅关于认真做好欠缴养老保险企业职工养老保险关系转移和退休手续工作的紧急通知》（豫劳险[1998]X号）第一 先办理补缴手续，补缴确有困难的，也要办理职工的养老保险关系转移手续时，欠缴部分不计算基本养老保险个人帐户，也不计算缴费年限和相应的养老待遇 ...

郴州xx机械厂金属构件分厂的职工是不争的事实，两被告与原告之间形成了事实劳动关系。2、原告方未为两被告缴纳养老保险、医疗保险和失业保险，两被告一直在 入厂手续（未签订书面劳动合同），为被告黄xx办理了参加基本养老保险、基本医疗保险及失业保险的社会保险手续。 二、2006年，被告李xx、被告黄xx作为 ...

中心出具“关于刘某不能再缴纳社会养老保险的情况说明”：安阳县企业养老保险中心的退休职工刘某，于2005年4月退休，目前正常领取养老金。由于1997 河南省柏庄石油储运股份有限公司为刘某足额补缴1997年至2005年4月份的基本养老保险金及医疗保险金用人单位应缴部分（具体数额由社会保险经办机构标准）， ...

职工代表大会，研究制定了南阳市建筑公司职工参加基本养老保险实施细则，该细则确定1992年1月1日以来累计缺勤4年以上人员，缴纳应补交养老金的100％。自 保险实施细则》已对本单位职工参加基本养老保险做出了详细规定，上诉人既然认为其是被上诉人的职工，即应根据自身情况遵照该实施细则执行；上诉人脱离工作岗位 ...

户口所在地。”劳动部、国家档案局1992年6月8日颁发的《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定“企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等， 或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。因此，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险费等社会保险的缴纳属于依法强制征缴的范围，职工个人不属于追偿的主体，对该 ...

之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四 应给予职工办理的社会保险的范围，是企业应履行的义务，不管职工在岗还是待岗，企业都应该给职工办理医保手续，缴纳企业应当承担的医疗保险费，而原告怠于履行法律 ...

的事实成立。 本院认为：针对白某某的上诉理由，具体评判如下：我国实行企业缴纳基本养老保险费和个人缴纳基本养老保险费相结合的基本养老保险制度，单位和个人均负有缴纳养老 市建公司职工朱旗新等人信访案件的处理意见》和市建公司与金茂公司签订的《鹤壁市建筑工程公司产权转让合同（2）》以及本案的实际情况，可以认定 ...

以领据、借据的方式向云岩公司预支了部分工资及生活费。云岩公司为肖某乙缴纳了工伤保险和企业养老保险，但目前包括云岩公司在内的统筹地区的企业，未 退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由 ...