除外）。塞翁中心前员工孙湲于1997年7月16日与塞翁中心签订劳动合同，后经续签双方劳动关系至2001年12月31日终止。夏志军亦为塞翁中心前员工， 并看过塞翁中心的生产流程，后来由于塞翁中心的报价高，杨某公司跟塞翁中心没有合作。太阳驹公司提供服务的媒体信息来源均系公开的媒体信息，如报纸等，太阳驹公司 ...

企业。上诉人赵某某于1996年12月进入海口南昌大厦工作，双方未签订书面的劳动合同。1997年8月18日，南昌市国有资产管理局根据南昌市政府第六次市长 日到我大队＇以在2002年元月16日因海口南昌大厦转租他人而新公司拒绝接受延续劳动合同原因被解聘＇为由投诉请求补发拖欠工资、退还押金、相关补偿金、失业 ...

企业。上诉人符某某于1989年2月进入海口南昌大厦工作，双方未签订书面的劳动合同。1997年8月18日，南昌市国有资产管理局根据南昌市政府第六次市长办 日到我大队＇以在2002年元月16日因海口南昌大厦转租他人而新公司拒绝接受延续劳动合同原因被解聘＇为由投诉请求补发拖欠工资、退还押金、相关补偿金、失业 ...

的项目除外)。塞翁中心前员工孙湲于1997年7月16日与塞翁中心签订劳动合同，后经续签双方劳动关系至2001年12月31日终止。夏志军亦为塞翁中心前员工， 看过塞翁中心的生产流程，后来由于塞翁中心的报价高，杨某公司跟塞翁中心没有合作。太阳驹公司提供服务的媒体信息来源均系公开的媒体信息，如报纸等，太阳驹 ...

判令被告恢复原告的劳动关系并办理病退手续，我可以补交所欠的三年停薪留职费用。 被告一拖集团公司辩称，原告在诉状中称1995年与我公司签订停薪留职手续，在2001 年12月1日至1998年11月30日止与一拖集团公司之间有三年的劳动合同关系（有劳动合同书为证），从1998年12月1日起到原告起诉这近5年 ...

，于2001年3月底离职。曹某2000年8月进通业公司任面料跟单员，也于2001年3月底离职。王某在通业公司工作期间，直接经手负责与通业公司的龙定16 上，保守商业秘密的义务也就是王某劳动合同项下的附随义务。左某、曹某与通业公司签订有保密合同，该保密合同从总体上看没有超越法律规定的要求，应依法确认保密 ...

月26日到协丰物流公司工作，双方于2008年3月27日签订了期限为2008年3月26日至2010年3月25日止的劳动合同，其中试用期3个月 人在经济地位上明显优于被上诉人为由，酌情判决被上诉人仅赔偿上诉人经济损失4600元没有事实和法律依据。1、上诉人由于被上诉人发生交通事故而造成的损失为86383． ...

认为，垫江县X区域内企业职工工伤认定的法定职责。李某与垫江某某公司签订聘用人员劳动合同，与垫江某某公司具有劳动关某。李某在垫江某某公司从事线路员 垫江县人社局工伤认定决定书未在法定的时间向垫江某某公司送达，其送达程序违法。垫江某某公司并没有滥用诉讼、恶意诉讼、故意拖延支付受伤职工保险费用之嫌，只是按照 ...

，原告为维护自身合法权益，特诉讼至法院，请求判令：一、终止原被告之间的劳动合同关系；二、要求被告、第三人连带支付原告工伤保险待遇（略）.84元， 关系也必须取得用人单位同意并与之签订协议，才能终止工伤保险关系，该条款没有授予相关机构裁决解除劳动关系的权利，被告不同意解除劳动关系，既是从企业的长久发某的 ...

，2009年7月，被告余某乙经人介绍进入原告浩志商行处工作，双方未签订书面劳动合同。原、被告双方约定被告月工资为基本工资800元加提成。原告未给被告缴纳工伤保险 投有保险，并表示如果原告给其办有保险，应由原告到保险公司去理赔。 诉讼中，原告称被告出院当天就跟余某甲说不干了，被告对此不予认可，且原告未向 ...