、薪资管理办法，证明银雨公司并没有设定及实施竞业限制补偿金制度。 2、香港真明丽集团组织架构图，证明王某某不是适格的技术保密合同当事人，该合同对其无约束力。 综合上述证据及庭审情况，本院认定的基本事实如下： 原告银雨公司系外商独资企业，自1993年起投资建厂生产各类灯饰产品。被告于2003年2月 ...

168元计算）。 被告上海某工某股份有限公司辩称：被告服从仲裁裁决。原告进入被告公司之前4个月是没有工某的，也没有缴纳过社会保险费，故被告无法延续为 4、支付2009年1月至2009年9月7日休息日加班工某12,000元、制度工某日延长工某时间加班工某15,000元；5、支付违法解除劳动合同赔偿金10 ...

技术和信息公知的证据。1.秦皇岛市工商行政管理局山海关分局出某的秦皇岛市山海关区工艺美术公司的注册登记档案，证明这些企业自1983年-1990年一直在生产日本人头像；2 从秦皇岛开发区劳动局备案的《员工守则》、《新开公司管理规定》、《考勤制度》等，证明有要求员工保密的内容；9.与田某某签订的劳动合同， ...

被告辞退原告的原因是其参与停工停产、连续旷工3天以上，依据公司制度与其解除劳动关系。6、保密协议书。7、孙某名片。8、情况证明。9、调查 国际煤化工展览会，以及山西太原市召开的“第十届太原煤炭工业技术装备展”，违反了双方保密协议中竞争限制约定，应当承担违约责任。15、洛阳日报公告。16、邮政特快专递 ...

(江苏)有限公司上海分公司、中国工商银行上海市外滩支行签订《质押动产管理合同》。 华银信托公司于1993年8月成立，三方股东为中国工商银行上海市分行离退休职工管理委员会、中国 年1月制定的《员工守则》及档案管理制度。 被告陆某、杨某某及华银管理公司对《员工守则》、《保密守则》的真实性不持异议，但对档案 ...

相应的技术管理规定，在劳动人事制度中对加强保密工作也作出明确规定。(二)2001年9月，原告(乙方)与东营市金阳化工有限责任公司(甲方)签订一份技术转让合同 样品(1＃)的红外光谱图大体一致。(六)根据原告提交的增值税专用发票显示:被告公司成立前后、原告的热收缩材料用热熔胶产品价格相比较每公斤降价2－ ...

公司工作期间有条件接触到原告的商业秘密，被告xxx对原告的商业秘密负有保密义务，被告美德公司系由xxx与他人投资设立；提供证据19意在证明由于被告的侵权行为给 等作了约定。双方还以合同附件的形式对双方需要商定的其他事项、工资制度、考勤制度、奖惩条例、劳动保护管理规定等作了约定。在双方需要商定的其他事项 ...

公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。东方公司的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，梁某亦应 （准）字2007第x号）。 四、与本案有关的诉讼情况 2006年底，东方公司向北京市石景山区劳动仲裁委员会提起仲裁，要求裁定梁某不得担任国家科技支撑计划“重大数字化 ...

制度》，系XX重工股份有限公司于2007年2月10日实施的管理制度，该制度在“交通福利”条款中规定：春节探亲由公司安排专车就近接送员工，外地员工由公司 不同意补缴差额部分。 原告表示其每月工资组成有基本工资4125元、绩效工资2250、保密工资1125元及餐贴230元和房贴500元；被告则称原告的工资 ...

2000万元并已实际履行，该行为属于企业之间的资金拆借，违反了我国的金融监管制度，应属无效。双方签订的《关于合作收购重庆红岛大酒店有限公司股权的协议》约定 的该诉讼请求，没有事实依据和法律依据，本院不予支持。5.关于违约金。名豪公司主张依据《合作保密协议书》第9.6条、第9.7条的约定要求博一公司支付 ...