存档情况证明复印件予以证明。XX公司认可暂某、荣誉证书和聘书的真实性，但主张是2006年8月梁X来北京实习时登记的，梁X在XX公司工作、在XX佳公司兼职，两个公司并无混同现象；XX公司对梁X提供的其它证据材料的真实性不予认可。 梁X主张其于2006年7月7日开始在XX公司工作，并提供显示“有效期限 ...

存档情况证明复印件予以证明。XX公司认可暂某、荣誉证书和聘书的真实性，但主张是2006年8月梁X来北京实习时登记的，梁X在XX公司工作、在XX佳公司兼职，两个公司并无混同现象；XX公司对寇XX提供的其它证据材料的真实性不予认可。 寇XX主张其于2006年7月6日开始在XX公司工作，并提供规定有“员工 ...

梁X医疗保险手册予以证明。XX公司认可暂某、荣誉证书和聘书的真实性，但主张是2006年8月梁X来北京实习时登记的，梁X在XX公司工作、在X佳公司兼职，两个公司并无混同现象；XX公司对吴XX提供的其它证据材料的真实性不予认可。 吴XX主张其于2005年7月11日开始在XX公司工作，并提供2005年7月 ...

存档情况证明复印件予以证明。XX公司认可暂某、荣誉证书和聘书的真实性，但主张是2006年8月梁X来北京实习时登记的，梁X在XX公司工作、在XX佳公司兼职，两个公司并无混同现象；XX公司对李X提供的其它证据材料的真实性不予认可。 李X主张其于2006年7月14日开始在XX公司工作，并提供显示“有效期限 ...

是李某在职期间利用职权，对自己的严重违反公司规章制度的行为不予处理。李某任职正商集团行政副总裁，主管集团的人事、行政，分管物业公司，李某本人还兼职行政人力中心总监一职，其主管的人力资源部门行使对集团员工人事管理权。《工资变动情况表》、《各部门负责人签到统计表》由集团人力资源部出具，只有经李某本人签字 ...

被告是否为舞阳方圆足道足疗保健馆的出资人或所有人，被告彭某是否该承担支付原告工资的民事责任。根据舞阳方圆足道足疗保健馆的会计杨某玲应被告要求来该馆做兼职会计，原告陈某把该馆每日收支后的余额交给会计杨某玲，再由杨某玲把该馆的营业收入存入被告指定的银行账户；杨某玲的明细分类账中关于2011年10月15日 ...

工具均由傅X自某负责。张X系傅X通知来开升降机的，傅X每天给予张X工资100元。张X在开升降机的同时，又在胡XX处承包傅XX的抬板及浇注混泥土工程中兼职。在修三楼时，胡XX因有事不能来，傅X自某通知张X承包了胡XX所承包的工程。之前傅XX并不认识张X。张X承包了浇注混泥土及脚手架安全通道的工程，承包 ...

聘用胡××为会计，所以在此后我公司改组过程中，胡××也未与我公司签订劳动合同。由于我公司工作业务的关系，一直没有找到合适的会计人选，便继续雇佣胡××兼职做会计。综上所述，胡××从2010年2月起，就已经与我公司终止了劳动合同关系，取而代之的是民事雇佣关系，真正与其建立劳动合同关系的是××丙公司。故 ...

经庭审举证、质证，查证属实，且能相互印证，本院予以确认。 本院认为，被告人莫某虽未列入国家机关工作人员编制，但系受蒙山县X乡某民政府聘用担任兼职护林员从事公务，行使巡护森林、制止破坏森林资源的职权，具备玩忽职守罪的主体资格，而其作为在受国家机关委托代表国家机关行使职权的组织中从事公务的人员，在履行 ...

销售人；第2条规定，全项承包销售的各销售人在经办的货款回收到帐后，申请销售公司造表报公司财务部结算销售差价提成款；第8条规定，各销售人系指专、兼职销售员、代某、经销商。由于双方在合作中未能相互信任、相互沟通和配合，郭某对余某审核其借款和报帐票据凭证等问题上的做法产生了意见。2009年7月27日信阳市 ...